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朋友圈为什么成功的人，都不在朋友圈晒目标？( 二 )


曾有人评价她说 ， “一年时间里 ， 不是在减肥就是在减肥的路上” 。 公开的目标不但没有成为她改变自己的动力 ， 反而叫她成了朋友圈中的反面例子 。
【朋友圈为什么成功的人，都不在朋友圈晒目标？】03
没有执行力 ， 一切都是零
其实不只是减肥 ， 人生中许多事情的成功与否 ， 都与“执行力息息相关 。 ”
罗辑思维创始人罗振宇 ， 曾分享过他们团队的工作心法：
“做一件事 ， 它到底靠不靠谱 ， 你坐在家里想是没用的 。 我们的风格就是 ， 不管三七二十一 ， 主意出来大体觉得靠谱 ， 先干起来 。 ”
勾画的蓝图再美 ， 描绘的愿景再好 ， 也都只是遐想 ， 决定我们是否能完成目标的是持久而强大的执行力 。
如何才能一步步实现目标 ， 以下几点或许能给你启发：
第一 ， 制定可落实的目标与计划
迈向成功的第一步 ， 是有一个愿意每天为之奋斗的人生目标目标对人生有巨大的导向性 ， 也只有清晰具体的目标才能起到激励和引导的作用 。
张萌萌是我很喜欢的创业家 。 当年 ， 为了去北京当奥运会志愿者 ， 放弃已够分数线的浙大 ， 复读考上北师大英语系 。 因为她那时的目标 ， 就是要当一个外交官 。
但是入学第一次的英语摸底考试惨不忍睹 。 而想拿到外交官名额推荐 ， 成绩必定要名列前茅 。
为了把英语成绩提上去 ， 她给自己制定了10000个小时的英语学习计划 ， 3年时间 ， 雷打不动地早上5点起床 ， 到学校的小树林读英语 。
成为外交官在很多人看来都是一件非常难 ， 甚至不可能完成的事情 ， 但早起和练习英文又是日常可以做到并且长久坚持的 。 就这样 ， 最终看似高不可攀的目标被她一步步的实现了 。
每个人都会制定各式各样的目标 ， 而要想实现它 ， 就必须能落实到日常行动中 。
第二 ， 将大目标拆解成小目标
目标对一个人的重要性不言而喻 ， 它就像大漠中的北斗七星 ， 决定了你能否走出盲区的藩篱 。
宏大的目标往往模糊不清 ， 一旦想采取行动 ， 就会觉得“老虎吃天——无处下口” 。
小目标 ， 是切近的 ， 是以现有能力就可分解出具体实行步骤的 ， 甚至是“现在”就能开始做第一步的 。
比如害羞的你要在公司的年会上 ， 当着几千人的面演讲 。 事情虽然听起来难办 ， 但并不是没有实现的可能 。
首先 ， 你可以把它拆分成一个个小目标 ， 例如先在几个人面前照着稿子流畅地读下来 。 然后通过几轮练习 ， 尝试在几十人面前脱稿 。 经过这样一次次的练习和信心的积累 ， 最后演讲获得成功想必也不是难事 。
经过这样层层拆分后 ， 你就会发现再宏大的愿景都不会遥不可及 。
第三 ， 及时反馈
《刻意练习》这本书里经常提到一个词：反馈 。 什么是反馈？反馈就是回馈、回应 ， 它可以让我们对整个事情有把控感 。
就拿写作来说 ， 他人的点赞、评论都是对你努力的最直接的反馈 。
一方面这是精神上的奖励 ， 获得成就感 ， 继而才有动力去执行下一个目标；另一方面正向反馈也可以促使自己改进方法 ， 修正偏离的轨道 。
当我们建立起反馈机制时 ， 就离成功不远了 。
据研究 ， 只有20%的人拥有明确的目标 ， 而写下自己目标的人只有3% 。 也就是说 ， 当写下清晰可见的目标时 ， 你就已经超越了97%的人 。
但是 ， 如果你想要达成某个目标 ， 最好的方法就是默不作声将它放进心里 ， 将目标一步一步拆解 ， 然后踏踏实实一个个攻破 ， 及时调整 。
对努力最好的赞赏 ， 不是朋友圈的点赞 ， 而是目标实现的完满 。
? 作者:Jenny乔 ， 文章来源于智联招聘(ID:zhaopin-com) 。 白话管理经授权发布本文 ， 转载请联系作者 。
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