关于劳动的问题,请经济学大佬解答

中国有句话,叫做“只可意会不可言传”,用在经济学上,叫做定性分析和定量分析,几乎所有的经济问题都可以定性分析,但是能定量分析,而且准确地定量分析,就比较少了,目前经济学流行定量分析,似乎不管什么问题,都要衡量一番,都要有数据。最好是能找到直接的衡量,比如人口是多少,就是多少,但是像其他的,比如创新,就没办法直接衡量,就用专利代替。寻找替代性变量,是当今经济学研究的一大法宝。
你说的劳动问题,是个比较复杂的定性分析问题,现在也有定量处理的,比如就简单地看劳动人口放进函数里,或者当做变量回归分析,但是这显然抹杀劳动的异质性,同样是劳动,千差万别。搬砖头和写代码哪一种更费体力和精力?为什么他们的收入不一样?这里面有个沉淀劳动的问题,搬砖头不用学习培训,几乎上手就会,但是写代码要经过成年累月的练习。
【关于劳动的问题,请经济学大佬解答】 建议多读读古典经济学里面关于劳动的论述,以及马克思对劳动的说法,形成一个综合性的概念,能理解到其本质。
另外不是每一种问题都要定量分析,定量的代价是失去其完整意义。
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谢邀。
马克思是想通过这个概念来解释,相同劳动时间的个别劳动创造出的价值量不同的问题,可理解为价值量与个别劳动的劳动时间的比,其实就是个别劳动转化为社会劳动的比率问题。
■网友的回复
同理,人价值几何?现实中最有效的处理方法是价格
■网友的回复
马克思也讲不明白的东西……我真心觉得就不要想了,马克思提出这个东西只是为了解释很多劳动的价值高于另外一些劳动,不然劳动价值论就不能用了,这个提出确实是很厉害的。但问题在于你没有任何办法来度量这个劳动是简单劳动的几倍,这样一来理论的意义就失去了。反正我们也无法度量,遇到工资高的情况我们就可以说他的工作更复杂。这个倍数无法度量,你就没有办法证伪,基本的科学观点是,无法被证伪就是不科学的。看到有人说是用工资或者收益衡量,这个可不是马老爷子的观点。你下海捡个大珍珠,卖了个好价钱,这个珍珠里面又凝结了多少你的劳动呢?另一个捡到一个小珍珠的人,他的珍珠凝结的人类劳动和你一不一样呢?这个就是劳动价值论广受批评的点。这个时候和劳动的认可程度没啥关系。建议题主可以多看看西方经济学,马克思的政治经济学很多大学的经济系都不开了。也没必要太较真呢。


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