鱼堂主爱思考|做管理？，太善良的人是不是不适合混职场( 二 )
其实 ， 并不应是这样的 ， 一个合格的管理层 ， 他的善良也应该体现在能让一个员工变得更加优秀的方面 ， 让员工掌握更多的能力 ， 这才是真正的善良 。
就像父母对待自己的孩子一样 ， 虽然要有无微不至的关怀和爱护 ， 但是 ， 爱与溺爱是不同的 ， 他需要有自己处理事情的能力 ， 也要对自己做的错事承担责任 ， 父母主要的责任是让孩子能自力更生 ， 自己能在社会上生存 ， 而不是处处帮他处理 ， 处处容忍她 ， 这样只会害了他 。
所以 ， 作为管理层我们不应总是用善良的名义去管理员工 ， 我们要分清楚什么是口头上的善良 ， 什么是真正的善良 ， 不要被表明上的善良所束缚 。
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