「退休」退休人员交满15年的社保,男性可以申请55岁退休、女性50岁退休?


「退休」退休人员交满15年的社保,男性可以申请55岁退休、女性50岁退休?
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「退休」退休人员交满15年的社保,男性可以申请55岁退休、女性50岁退休?
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众所周知 , 我国的法定退休年龄为男性60周岁、女性55周岁 , 只要符合条件就可以在这个岁数正常办理退休手续 , 退休后每月可以领取相应的养老金 , 享受晚年养老生活 。
但是 , 如何才能实现男性55周岁、女性50周岁办理退休呢?以及早退休和晚退休怎么样选择才更好呢?下面我们来探讨一下 。
01如何实现男性55周岁、女性50周岁办理退休呢?根据有关社保法的规定:
①城镇职工社保:我国法定的企业职工退休年龄为男干部、职工年满60周岁、女干部年满55周岁、女职工年满50周岁 , 而对于从事特殊岗位的职工 , 比如从事井下、高温等繁重劳动力或者其他有害身体健康工作的特殊工种可以提前退休 , 其规定退休年龄为男性年满55周岁、女性年满45周岁 。
【「退休」退休人员交满15年的社保,男性可以申请55岁退休、女性50岁退休?】此外 , 因疾病或非因工致残且工龄满10年的职工 , 规定退休年龄为男性年满50周岁、女性年满45周岁 。
②灵活就业者社保:规定男性达到60周岁、女性达到55周岁 , 同时社保累计缴纳满15年的职工 , 退休后方可领取相应的养老金 。
③城乡居民养老保险:无论参保人是男性还是女性 , 年龄均要求达到60周岁 , 同时社保也必须累计缴纳满15年 , 退休后可享受养老保险待遇 。
这里管家需为大家详细解析下:
如果是以女工人的身份缴纳城镇职工社保 , 当社保累计缴满15年后 , 就可以50周岁办理退休 , 领取相应的养老金;而以女职工身份缴纳灵活就业社保的话 , 必须达到55周岁才可以领取养老金;以女职工身份缴纳城乡居民社保的话 , 必须达到60周岁才能领取养老金 。
对于男职工而言 , 凡是从事特殊岗位的职工 , 必须工作满10年以上才可以在55周岁办理退休 , 否则 , 不管是缴纳城镇职工社保不还是灵活就业者社保 , 都必须达到法定退休年龄60周岁 , 方可正常办理退休 。
02早退休和晚退休 , 两者如何选择才更好?其实 , 在多数朋友的印象中 , 可能认为早退休是件美好的事情 , 提前退休就能享受养老金福利 , 如果真的能提前退休 , 估计很多人都会抢破头去办理退休手续 , 但是 , 多数人却不知晚办理退休的好处 , 管家就为大家分析下 。
①晚退休比早退休领取的养老金还要多
养老金=基础养老金+个人账户养老金基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l% 。
按照养老金的计算公式来看 , 我们不难看出 , 影响养老金高低的因素主要有:退休上一年度职工月均社平工资、缴费基数、缴费年限、个人账户储存额和计发月数 。
我们以北京市为例子 , 2013年的退休职工和2018年的退休职工 , 从退休上一年度职工月均社会平均工资来看 , 两者相差2674元【8467-5793=2674元】 , 上涨了46.2% 。
如果缴费基数保持不变的情况下和缴费年限都为15年的情况下 , 缴费年限每增加5年 , 养老金就增加33.3% , 并且年龄越大 , 计发月数越小 , 50岁办理退休计发月数195个月 , 55岁时则为170个月 。
由此得出 , 越晚退休的职工 , 基础养老金和个人账户养老金都会同时增加 , 并且退休当月可以领取更多的养老金 。
②晚退休可以多领取工资和公积金
晚退休的职工就表明劳动关系一直和原单位保持 , 用人单位也会正常为其缴纳五险一金和发放工资薪资待遇 , 同时公积金的缴纳规定为用人单位和个人各自承担一半 , 所有的钱都会归到退休人员的个人账户 , 当参保人达到法定年龄就可以一次性领取 。


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