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金融金融壹账通人才结构体系稳定 股价创上市以来新高

6月17日晚间,金融壹账通公告称,公司联席总经理邱寒女士因个人原因辞去公司职务 。 公司对此回应,金融壹账通拥有成熟的公司治理、完备的经营管理决策机制和健全的人才培养与梯队建设,个别高管的变动不会影响公司正常经营和长期发展 。
作为纽交所上市公司,资本市场对于这一人事变更并没有表现出过多关注 。 受中概股整体表现回暖影响,金融壹账通连续两个交易日大幅上涨,一度冲上20.81美元,创上市以来股价新高 。 对此,有市场观察人士认为,作为平安联营公司,其业务模式完整,人事变化不会影响公司业务,另外平安系一直是金融行业的黄埔军校,为行业输送了很多优秀人才,人事变更在其内部属于平常情况 。
根据金融壹账通此前一季报,该公司目前已为包括六大国有行、全部股份制银行、99%的城商行和52%的保险机构提供服务,是基于交易规模和交易量进行收费,一季度疫情期间公司第三方的优质客户贡献了46.4%的收入 。
为了保障科技公司前沿科研势力,金融壹账通在科研领域的投入一直备受瞩目,2018年壹账通研发费用为8.19亿元,2019年研发投入高达11.47亿 。 金融壹账通建立了完善的人才培养体系,汇集来自麻省理工、牛津、清华、北大、复旦、上海交大等全球名校的人才不断加入 。 截至2019年12月31日,全球专利申请累计3710项,其中境外专利申请765项 。
目前该公司业务发展正常,6月15日,金融壹账通和海南省地方金融监督管理局签署了战略合作框架协议 。 未来双方将发挥各自优势通力合作、资源共享,就建设海南智慧金融及监管服务体系展开深度合作,共同促进海南自贸港金融领域的健康发展 。
（责任编辑：张洋 HN080）


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