积分落户|北京市新版积分落户政策今起发布实施,17个相关问题的答案来了
新版《北京市积分落户管理办法》(以下简称《管理办法》)和《北京市积分落户操作管理细则》(以下简称《操作管理细则》)已完成修订 , 于7月16日发布 。 7月17日起 , 北京市2020年度积分落户工作将正式启动 。 ![]()
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新华社 制图积分落户政策是推动落实国家户籍制度改革和新型城镇化改革的重要举措 , 政策试行以来 , 已有1.2万余名申请人取得了落户资格 。 为做好新旧政策衔接 , 5月13日至6月12日 , 北京市面向社会公开征求意见 , 在逐条研究分析的基础上 , 认真修改完善 , 形成了新版《管理办法》和《操作管理细则》 。
月收3.7万条意见建议公开征求意见期间 , 社会各界积极建言献策 , 通过电子邮箱、领导信箱、12345市民热线等方式共征集来信来电24275封(件) , 涉及意见建议37468条 , 内容涉及合法稳定就业、合法稳定住所、职住区域、教育背景、纳税、落户规模、新增指标项目、积分赋权、执行年限、操作系统等40多个方面 。 其中 , 针对职住区域、教育背景、纳税等导向指标的意见占46% 。 有建言者表示 , 相比试行政策 , 征求意见稿“更加公平合理”“给了申请人新的希望” 。
政策保持总体稳定因为有两年多的落地实践 , 社会对积分落户政策较为认可 , 因此 , 从稳定预期、做好政策衔接的角度 , 新版《管理办法》保持总体稳定 , 仍为12项条款 , 包括积分落户目标原则、资格条件、指标体系、基本流程和法律规范等内容 , 维持“4项资格条件+2项基础指标+7项导向指标”政策框架不变 , 主要对6项导向指标在操作层面进行了调整优化 。
【积分落户|北京市新版积分落户政策今起发布实施,17个相关问题的答案来了】新版《管理办法》在政策定位上 , 保持了连续性稳定性 , 更加突出面向普通劳动者的政策导向;在具体内容上 , 堵塞了漏洞 , 更加突出公平公正;在分值设置上 , 调整为梯度赋分 , 平滑分值差距 , 更加突出科学精细 。
“坚持政策导向不变、政策体系不变、赋分原则不变 , 面向符合条件的普通劳动者 , 重点解决来京时间长、就业能力强的人员落户问题” , 该负责人强调 。 对比两版政策可以发现 , 新版《管理办法》精简优化了职住区域、纳税、创新创业等指标内容 , 落实国家改革要求 , 确保了社保和居住指标权重占比在60%以上 。 同时 , 立足首都城市战略定位和经济社会发展需要 , 对部分指标进行了优化调整 , 更加注重考量个人对城市发展的综合贡献 。 今年积分落户规模保持稳定 , 下一步将根据北京市常住人口变化情况 , 统筹考虑城市发展需要 , 择机适度扩大年度落户规模 。 同时积极研究提升长期在京稳定就业居住人员的公共服务保障水平 。
优化6项具体指标操作鉴于社会对导向指标调整的呼声最高 , 本轮调整主要针对6项指标展开 。 具体包括:
教育背景指标
增加了对只取得学历或学位人员可积分的内容 , 明确了就学期间社保及居住分值扣减规则 , 进一步体现就学、就业起点公平 。
职住区域指标
将该计分年限由2017年1月1日调整为2018年1月1日 , 与试行政策实施时间一致 , 明确2018年1月1日后在北京市城六区之外其他行政区自有住所居住(或工作并居住) , 且取得落户资格后在该自有住所落户的予以积分 , 强化了首都人口和功能布局调整的导向 。
创新创业指标
精简了关于申请人任职年限、工资收入等加分内容 , 同时考虑城市发展需求 , 对获得一定股权类现金融资的国家高新技术企业或科技型中小企业持股人员予以加分 。 此外 , 在《操作管理细则》中 , 优化了创新创业指标中部分奖项内容 , 扩大了职业技能竞赛获奖人员加分范围 。
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