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证券|证券基金行业再迎利好！证监会发文鼓励并购重组，支持员工持股、股权激励，行业高质量发展持续蓄力( 二 )


“可以直接持股进行员工持股或者股权激励计划 ， 这对券业来讲实属利好 。 ”一家券商的从业人员表示 ， 因券商从业人员不能直接持有股票 ， 之前的券商的员工持股计划多通过设立资管计划等方式达成目的 。
以近期发布员工持股计划草案的东方证券为例 ， 东方证券与汇添富合作 ， 设立资管计划达成此次员工持股计划 ， 东方证券发布了《汇添富-东方证券员工持股计划1号单一资产管理计划资产管理合同》、《汇添富-东方证券员工持股计划2号单一资产管理计划资产管理合同》 。。 合同中表示 ， 资产管理计划的运作方式为建仓期内不开放提取 ， 且建仓完成后封闭运作一年 ， 建仓期完成之日以管理人书面通知委托人的日期为准 。
按照草案 ， 建仓期完成后投资于权益类资产的比例不低于总资产的80% ， 将主要投资于东方证券发行的H股股票 ， 闲置资金可投资于银行存款、国债、中央银行票据、政策性金融债、地方政府债券、货币市场基金、逆回购等流动性管理工具 ， 且首期缴付资金不得少于1000万元 ， 资产管理计划的存续期限5年 。
另外 ， 此次资管计划设立的投资目标为 ， 在严格控制风险的前提下 ， 资产管理人根据资产委托的需求 ， 在投资期限内持有标的股票 ， 分享上市公司成长过程中带来的投资回报 ， 努力为委托人谋求委托财产的稳定增值 。
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（责任编辑：张洋 HN080）


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