云端模式稳就业，“一人一策”普惠19.3万上海高校毕业生
“工作终于落实了 ， 我很满意 ， 尽管有疫情 ， 但有老师与工作人员一起帮忙共渡就业难关 ， 这种感觉很安心 。 ”于6月从复旦大学新闻系毕业的陈文（化名）近日被一家合资公司的市场营销岗录取了 。
因新冠肺炎疫情影响 ， 今年上海19.3万高校学子迎来了一次特殊的毕业季 。
就业是“六稳”“六保”工作之首 ， 意义巨大 ， 影响深远 。 面对疫情下严峻的就业形势 ， 相关工作应如何推进？上海市教委主任王平认为 ， 疫情防控背景下 ， 一方面是密集出台高校毕业生就业促进政策 ， 另一方面则是要破解毕业生的就业关键瓶颈 。
高校、企业、政府合力助就业
拓宽岗位渠道、精准行业匹配、个性化咨询服务……这些“一人一策”的指导措施成为上海此次稳定高校毕业生就业的关键 。
“我的面试基本都在2019年底完成了 ， 但由于疫情影响 ， 需要学校提供的材料支持都只能安排在线上进行办理 ， 但好在沟通顺畅 ， 在无法返校的情况下也都顺利完成了 。 ”陈文告诉采访人员 。
陈文对采访人员介绍：“线上办理的就业相关事务包括了三方协议签订、鉴定 ， 就业推荐表盖章等 。 学校不但在疫情期间特开通邮寄方式来传递文件 ， 同时还提供了之前没有的线上签约服务 ， 直接省去了纸质协议环节 。 这些都是在辅导员、就业办老师的牵头、辅助下进行的 。 ”
陈文还表示 ， 就业渠道其实很广泛 。 她最初是从“复旦就业”微信公众号中获取了招聘信息 ， 并根据其中提供的网申链接完成申请 。 “除了辅导员会为我们定期整理就业信息外 ， 我校举办的毕业生春季空中双选会、国聘行动、上海高校毕业生春季网络招聘会以及上海就业官网上都有各类就业机会 。 ”
不少毕业生都和陈文一样 ， 是以这样特殊的线上方式完成了从高校到工作岗位的顺利过渡 。
采访人员了解到 ， 上述复旦大学打造的这一智慧“云就业”模式 ， 涉及毕业生从招聘、面试、指导、就业、服务到咨询的全过程 。 以“点对点”快递推荐表、协议书等为例 ， 该形式已服务包括远在西藏、新疆、宁夏等地的毕业生400余人 。
流程优化下 ， 如何实现精准匹配？采访人员从复旦大学就业办获悉 ， 该校基于往年毕业生就业去向分析 ， 推出热门行业如生物医药、公共卫生、教育科研、智能制造等“行业直通车”春季专场线上双选会系列 。 数据显示 ， 2月以来 ， 学校陆续发布5场线上双选会邀请函 ， 参加企业300余家 ， 发布空中宣传会近50场、招聘信息近千条 ， 提供岗位超过万个 。
除了学校方面的努力 ， 上海政府部门也为学生就业提供了大力支持 。
| 日期 | 牵头部门 | 出台文件 | 主要内容 |
| 2月21日 | 上海市教委、上海市人力资源和社会保障局 | 《关于应对疫情做好2020届上海高校毕业生就业工作的通知》 | 动员各区人力资源社会保障局与各高校、各研究生培养单位主动作为 ， 全力引导用人单位和高校毕业生有序招聘求职 。 |
| 3月14日 | 上海市政府办公厅 | 《关于做好2020年上海高校毕业生就业工作的若干意见》 | 开辟就业渠道、增加就业岗位、出台激励政策等方面 ， 进一步促进本市高校毕业生就业 。 |
| 5月30日 | 上海市教育卫生工作委员会、上海市教委 | 《关于进一步做好本市高校毕业生就业工作的通知》 |
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