工作|我,38岁,工作20年,被公司劝退:面对中年危机,需搞懂这4点( 三 )


我之前所在公司,是国内最大的在线教育培训机构,下面有分公司做各类领域培训的,我短暂负责过IT培训这业务,其实培训老师的确是一个对年龄要求不那么高的职位,但却对你的工作经历和专业能力有一定要求,如果你在BAT或其它500强工作过,凭借你的这个资历就可以在这个岗位拥有不错的竞争力。
不过,会做事和会培训在性质上仍然还是有不小的差异,能干并不表示能教课,转型仍然会有重新积累的过程,但相比年轻人来说,中年人在这方面的转型会更有优势,有些培训还需必要的资质证书,自己要先拿到。
 工作|我,38岁,工作20年,被公司劝退:面对中年危机,需搞懂这4点
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第三,提前投资布局
周围很多朋友都是2015年开始才意识到房产的重要性,有个朋友在郊区买了一套60平左右。两年后他老婆又买了一套郊区40平的。买的早而且都比较小不贵,所以房贷压力都在可控的范围之内,预计2023年就可以全部贷款还完。
现在都已经租了出去,开始进行变现。去年他们又在老家购买了一套,他们的计划是:未来退休后回老家居住,一线城市两套房产租出去。
要知道,即使你理财能力再强,能做到每年5%的利率收益,也赶不上通货膨胀的速度,只有一线城市房租的增速,才是和通货膨胀的速度基本一致的。
写在最后,作为中年职场人,不管对于自身还是家庭,都有着不小的压力,除了要在职业思维和行动上不断改变和优化以外,平时生活中也要注意消费欲望的控制,平时要多看看心理学和经济学的书,尽量减少负债类的消费。
对于已经失业的中年人,不要一根筋,不要觉得以前你在互联网公司工作,以后就只找互联网公司,完全可以跳出本行业找与自己职业特长一致的工作。
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