行业互联网|华科博士刚毕业就入职华为年薪201万!研究生时也曾论文被拒5次
2019年6月 , 华为创始人任正非宣布:华为将从全世界招进20-30名天才少年 , 并启动顶尖人才招聘计划 , “(让)这些天才少年像‘泥鳅’一样 , 钻活我们的组织 , 激活我们的队伍” 。
首批招录的8名天才少年均为2019届应届顶尖学生 , 年薪方案显示:最低限89.6万 , 最高201万元 。
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去年华为“天才少年”项目
当时消息一出 , 迅速引发社会关注热议 。
今年 , 华为“天才少年”项目又有毕业生入选啦!
据华中科技大学官微发布的消息 , 该校今年计算机专业毕业的博士生张霁入职华为 , 并且拿到华为“天才少年”项目最高一档年薪201万元 。
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张霁 , 武汉光电国家研究中心计算机系统结构2016级博士研究生 , 斩获华为“天才少年”最高档 。 博士期间以第一作者身份在ATC、 DAC、ICPP、SIGMOD、VLDB、IEEE TPDS等会议和期刊上发表论文多篇 。 导师为周可教授 。
目前 , 全球仅四人拿到华为“天才少年”最高一档年薪201万元 , 分别是钟钊(本科毕业于华中科技大学软件工程专业 , 博士毕业于中国科学院大学模式识别与智能系统)、秦通(本科毕业于浙江大学控制科学与工程 , 博士毕业于香港科技大学机器人方向)、左鹏飞(本科和博士毕业于华中科技大学计算机专业)、张霁(博士毕业于华中科技大学计算机专业) 。
放弃360万年薪 , 选择去华为
张霁是湖北通山人 , 1993年出生 。 他本科期间各门成绩一直在院系名列前茅 , 顺利通过英语四六级考试 , 国家计算机二级考试 , 获得全国ITAT职业技能大赛职业技能资格认证证书 , 成为老师与同学眼中名副其实的“超级学霸” 。 经过刻苦学习、精心准备 , 他终于在2016年成为一名计算机系统结构专业博士研究生 , 在华中科技大学武汉光电国家实验室继续深造 。
张霁是在一次国际会议上接触到华为的 。 他告诉长江日报采访人员 , 华为招聘主要看的是研究方向和科研能力 , 但更看中前者 。 论文、专利是一位博士生科研能力的体现 , 但华为不是一个唯论文、唯学校的公司 。
华为“天才少年”的招聘标准非常严格 , 一般需要经历7轮左右流程:简历筛选、笔试、初面、主管面试、若干部长面试、总裁面试、HR面试 。 任何一个环节出现问题或表现不佳都有可能失败 , 难度非常大 。
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张霁生活照 , 本人供图(来源:长江日报)
张霁今年5月底已入职华为 , 他认为自己是一个努力型选手 , “既然选择远方 , 便风雨兼程” 。 拥有了很多人梦寐以求的工作 , 他内心却很平静 , “我并不是什么天才少年 , 除去天才少年光环 , 我只是一个普通人 。 ”他说 , 自己现在肩上责任和压力更大 , 要快速融入这个团队 , 不仅要把领导分配的事情做好 , 更要去思考今后该如何做好工作 , 不负众望 。
除了华为 , 他还拿到腾讯、IBM、阿里巴巴、深信服 , 以及两个初创公司的offer , 其中最高年薪超过360万元人民币 。 张霁谈到:选择华为最主要的原因 , 是能够和一群志同道合的人做一些有意义的事 , 这在很多他了解到的公司是很难具备的 , 但是华为可以做到 。
张霁说 , 华为对员工都很友好 , 有什么问题 , 大家一起讨论分析 。 虽然自己是应届毕业生 , 刚来华为 , 大家都会帮助自己 , “你的事 , 就是我的事” 。
他坦言 , 自己近期目标 , 是把项目做好 。 远期目标 , 是发光发热 , 用自己最擅长的地方 , 把工作做得更好 , “要沉下心来 , 一步步把工作做好” 。
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