古冶区|河北省唐山市古冶区古冶街道推动人才工作高效开展
河北省唐山市古冶区古冶街道以制度创新为根本途径 ， 优化人才环境 ， 加强组织领导 ， 从加强党的建设和巩固党的执政地位的战略高度 ， 抓紧抓好人才队伍建设工作 。
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【古冶区|河北省唐山市古冶区古冶街道推动人才工作高效开展】一是强化制度建设 ， 完善用人机制 。古冶街道从制度入手 ， 积极深化干部人事制度改革 ， 从体制上形成充满活力的选人用人机制 。灵活把握用人准则 ， 促进优秀人才脱颖而出 ， 建设为古冶发展出谋划策的高素质干部队伍 。
二是转变用人观念 ， 提拔优秀人才 。古冶街道积极扭转用人观念 ， 敢于提拔任用年轻人 ， 对表现突出、群众公认的优秀干部 ， 采取就地提拔、交流提拔、破格提拔等方式优先使用、及时重用 。同时 ， 对破格提拔的干部做好严格的审核考察 ， 避免造成误用、滥用的现象 ， 给国家和人民造成不必要的危害 。
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三是加强思想教育 ， 增强工作能力 。古冶街道加强人才的思想政治教育 ， 继承和发扬党的优良传统 ， 坚定信念和立场 ， 明确宗旨和目标 ， 始终把为人民服务放在第一位 。其次 ， 有计划地组织抽调人才到基层一线工作 ， 进行挂职锻炼 ， 以工作成效来考察人才工作水平 ， 作为考核人才的标准 ， 通过了解社会实际情况 ， 积累工作经验 ， 增强工作能力 。（记录者：赵美玉 通讯员：李荣会）
责任编辑：冯涛
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