加班|互联网人,为什么不配过七夕?( 三 )
后记
如果把世界上所有国家和所有企业按照勤奋程度排个序 , 中日韩三国和这三个国家的企业 , 在两个榜单上都是名列前茅 。
而在当下中国的互联网行业 , 竞争更是白热化 。 中国互联网行业20年的高速发展 , 聚集了大量的资本和人才 , 但代价就是企业间竞争带来的工作强度提升 。
以当下的经济形势和发展阶段 , 像欧美企业员工一样潇洒 , 一言不合就休假 , 阳光沙滩晒得黝黑 , 至少还需要一代人的努力 。
法律法规和政府监管并不能改变竞争与加班这件事本身 , 只能尽可能让企业以合法依规的方式开展经营活动 , 该发的加班费要发 , 该安排的调休要有 。
只要存在一家企业不守规矩开挂套利 , 所有企业必然一起跟进 , 这种情况下 , 让劳动者自己用脚投票换工作是没意义的 , 最后无非是咖喱味的屎或者屎味的咖喱这种两难选择 。
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每个互联网的朋友聊天问候对方的第一句话就是 , 你们加班多吗?每次互联网的朋友想要转岗到另一个部门问最多的就是 , 那边加班多吗?每次互联网的朋友跳槽最关心的问题就是 , 他们加班多吗?
互联网人一直以来都有一个梦想 , 那就是6点下班 , 但从未实现过 。
互联网人不配拥有七夕!晚上11点 , 小编加完班 , 路过西二旗那一片灯火通明的写字楼 , 就像一个个魔方 , 所有线上的精彩 , 许你的一世繁华 , 都来自窗格后面 , 那一排排加班的人们!
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(责任编辑:董云龙 )
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