乔治葫芦娃|牢记MTV自我介绍模型,时刻展示优秀的自己,让别人记住你,学习


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一、永远没有第二次机会 , 给人留下第一印象
心理学上 , 有个“沉锚效应” , 说的是 , 人们在对某人某事做出判定时 , 易受第一印象或第一信息支配 , 就像沉入海底的锚一样把人们的思惟固定在某处 , 也就是我们常说的“先入为主” 。
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固然 , 我们都认同 , “人不可貌相” , 但 , 不可否认的是 , 第一印象是最光鲜、最牢固的 , 并且决定着以后双方交往的进程 。 糟糕的“第一印象”会产生认知上的偏差 , 甚至是引起反感、冷淡、对抗 , 从而 , 给我们的社交活动 , 带来很大的麻烦 。 这就是心理学家所说的“首因效应”(又称“第一印象影响”) , 不管是生活 , 仍是职场 , 皆如此这般 。
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研究表明 , 第一印象 , 依赖于仪容仪表、谈吐风度、场合时间、心理背景、期望高低等等因素 。
在生活和职场中 , 我们大部分的社交活动 , 就是从“自我介绍”开始的 , “自我介绍”就相当于我们的一张活生生的咭片 , 建立起来陌生人之间的“第一印象” 。
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二、看似简朴的“自我介绍” , 只是 , 你想简朴了
职场中的我们 , 都参加过口试 , 口试的第一个环节 , 就是“自我介绍” , 请你回想下 , 你是如何做的?
例子1:有些人是这样的 , 我叫xxx , 我来自xxx大学 , 我的专业是xxx , 我非常但愿得到今天这个岗位 , 然后 , 就结束了 。 例子2:也有些人是这样的 , 我叫xxx , 我来自xx , 我毕业于xxxx学校 , 我的专业是xx , 我的爱好喜好是旅游、唱歌、爬山、舞蹈等等 , 然后 , 又胡侃海侃了一大堆 。
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第一种是“保安三问” , 第二种就是“话痨型” , 你属于哪一种?
好吧 , 不管是哪一种的自我介绍 , 都存在一个题目 , 那就是 , 你只说了你想说的 , 而没有说到别人想听的 。 别人不感兴趣的话 , 就难以印象深刻 , 也就难以记住你 。
一样的道理 , 在你熟悉新朋友的时候, 第一次见女神的时候 , 在交流会上即兴发言的时候 , 第一次见客户的时候等等场合 , 看似简朴的“自我介绍” , 实则不那么简朴 , 只是 , 你想简朴了 。
更为恐怖的是 , 在许多重要的商务场合 , 你的“自我介绍”给对方形成的“第一印象” , 直接决定了 , 是否能有继承交流的机会 。
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三、好的自我介绍:恰好你需要 , 恰好我专业 , 所以 , 我们很合适
老话说得好 , “事不关己 , 高高挂起” , 说的是人的“利己”性 , 与自己不相关的事 , 老是会漠不关心 。 假如 , 你的自我介绍 , 只是个人信息、简历、经历的简朴堆砌 , 那 , 我就会高高挂起 , 由于 , 那些都与我无关 , 我兴趣不大 。


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