东方网|“关键人”如何迈好上市第一步？上交所开展科创板董事长总经理专题培训
：原题为_东方网|“关键人”如何迈好上市第一步？上交所开展科创板董事长总经理专题培训。
【东方网|“关键人”如何迈好上市第一步？上交所开展科创板董事长总经理专题培训】东方网采访人员柏可林10月29日报道：10月29日 ， 上交所组织了首航·科创板董事长、总经理专题培训 ， 面向98家科创板公司的148位董事长、总经理等高管进行现场授课 。 培训正值科创板宣布即将迎来两周年、上市公司数量冲刺“双百”之际 ， 参加培训的董事长、总经理主要来自今年以来科创板新上市的公司 。
文章图片
组织科创板董事长、总经理培训 ， 是上交所落实国务院《关于进一步提高上市公司质量的意见》的一项具体举措 ， 也是科创板运行以来科创板公司监管一直坚持的一项重点工作 。 据统计 ， 科创板上市公司中 ， 由实际控制人担任公司董事长的超过八成 ， 董事长、总经理由一人担任的接近七成 ， 董事长被认定为核心技术人员的超过五成 。 因此 ， 董事长、总经理的诚信意识 ， 很大程度上决定着科创板上市公司的治理水平和信息披露质量 。 此次培训就是要通过抓住董事长、总经理这一关键群体 ， 从源头上规范科创板上市企业公司治理和信息披露行为 ， 推动科创板公司不断提高科技创新能力和上市公司质量 。
培训中 ， 上交所要求科创板董事长、总经理按照国务院印发的《关于进一步提高上市公司质量的意见》要求 ， 履行诚信义务 ， 维护上市公司独立性 ， 切实保障上市公司和投资者的合法权益；强调必须谨记和坚持敬畏市场、敬畏法治、敬畏专业、敬畏投资者 ， 牢牢守住不披露虚假信息、不从事内幕交易、不操纵股票价格、不损害上市公司利益四条底线 ， 尽快从思想上、认识上和行动上完成从一般公司向公众公司的角色转换；同时 ， 承担起提高上市公司质量的“关键人”、科技创新“开路人”和科创企业发展壮大“带头人”的责任 ， 发扬企业家精神 ， 用好科创板各项市场化机制 ， 配置资源、吸引人才、壮大产业 ， 在科技报国、回馈社会的过程中 ， 实现企业的健康发展 。
上交所表示 ， 未来将继续按照科学监管、分类监管、专业监管、持续监管要求 ， 紧密对接科创公司“关键人” ， 积极回应科创企业诉求 ， 做好制度评估 ， 完善制度供给 ， 努力建设好科创板 ， 服务好科创企业 ， 推动科创板上市公司成为提高上市公司质量工作的样板和标兵 。
推荐阅读
- 四川|四川盆地是如何形成的 是火山口还是陨石坑？
- Windows操作系统|Win11强制使用Edge和Bing太霸道？教你如何解绑
- PC电脑|抖音PC版首发体验！在电脑上“摸鱼”到底如何？
- 牛奶|豆浆和牛奶到底哪个更有营养？该如何选择？看完就不纠结了
- 快递|收到境外快递如何消毒？北京疾控中心科普
- 苹果|如何看待手机行业内卷？赵明:把苹果卷下来那才是本事
- iPhone|iPhone14或采用药丸形打孔屏 最全外形渲染图都在这里了：感觉如何？
- 工作|年底了如何优雅地摸鱼？6款神器直呼“丧心病狂”
- NVIDIA|NVIDIA Ti字辈显卡发布20年 到底该如何发音：至今没统一
- 雷军|4699元起 雷军晒小米12 Pro实拍特写样张：IMX707功力如何