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薪酬|12 人薪酬超千万！A 股总经理均薪接近 116万80后正逢上升期


A 股已出现十余名薪酬超千万的总经理 ， 同时年轻一代的身影愈发壮大 ， 80 后均薪上升最快 ， 90 后也有百万薪资者
薪酬|12 人薪酬超千万！A 股总经理均薪接近 116万80后正逢上升期
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《投资时报》研究员 时雨
总经理作为企业的掌舵人 ， 是企业经营计划的最高执行官 ， 其薪酬水平不仅投射出企业人才价值观 ， 更能折射出一家企业实力的强弱 ， 那么这群 A 股社会精英的薪资水平究竟如何？
近日 ， 标点财经研究院携手《投资时报》对 A 股上市公司共计 4020 位上市公司总经理的资料进行统计 ， 独家推出《2020 中国上市公司总经理全样本报告》 。 数据显示 ， 其中可获取 2019 年薪酬数据的 3302 名总经理的平均薪酬为 115.81 万元 ， 较 2018 年度上涨 11.62% 。
从榜单整体情况来看 ， A 股已出现十余位年薪超过千万的总经理 ， 男性仍是总经理的主力军 ， 而 80 后总经理们事业也蒸蒸日上 。
总榜单前 12 位年薪超千万
统计数据显示 ， 3302 名披露薪酬数据的总经理中 ， 排在最顶尖的 12 人年薪超过千万 ， 年薪在 500 万到 1000 万元之间的总经理共有 64 人 ， 年薪在 100 万到 500 万元之间的总经理共有 1103 人 ， 占比达到 33.43% ， 年薪低于百万元的总经理有 2123 人 ， 占比达到 64.29% 。
【薪酬|12 人薪酬超千万！A 股总经理均薪接近 116万80后正逢上升期】
薪酬名列前茅的 12 人均为男性 ， 其中一半以上的总经理身处房地产行业 ， 其他人分布在医药生物、非银金融、电子、食品饮料 。
其中 ， 华夏幸福三人表现亮眼 ， 总裁吴向东以 3868.93 万元薪酬高居首位 ， 也是唯一一位年薪超 3000 万元的总裁 。 值得注意的是 ， 他于 2019 年 2 月 19 日正式出任该公司总经理一职 。 资料显示 ， 其同时还担任华润置地助理总经理兼董事的职务 。
排在其后的是金科股份喻林强、华夏幸福联席总裁俞建、华夏幸福联席总裁孟惊 ， 他们三人的薪酬均超过 2000 万元 ， 分别达到 2925.73 万元、2899.95 万元、2020.95 万元 。 《投资时报》研究员还注意到 ， 前两人也都是近两年才上任现在的职位 ， 而孟惊则是华夏幸福的老将 ， 2013 年就担当公司经营重任 ， 2019 年度其涨薪幅度达到 179.62% ， 直接增加 1298.19 万元 。
还需注意的是 ， 前 12 人中出现 4 名博士 ， 分别是伊利股份潘刚、药明康德李革、万科 A 祝九胜、中国平安谢永林 ， 他们的 2019 年薪酬分别达到 1934.47 万元、1805.86 万元、1127.40 万元、1016.80 万元 ， 这四人薪酬变动的幅度均不大 。

将目光转至榜单尾部 ， 2019 年薪酬低于 10 万元的总经理共计 59 人 ， 其中任职时间不足一年的情况居多 ， 因此仅看披露的数据不能反映他们真实的薪酬水平 ， 但石基信息李仲初、金鹰股份潘明忠、ST 明科李国春、沈阳化工孙泽胜、华资实业赵建忠、ST 金泰林云、中海达廖定海这几位总经理们的上任时间短至两年 ， 长至 23 年 ， 现在的薪酬处于较低水平 。 其中 ， 沈阳化工孙泽胜、中海达廖定海的 2019 年薪酬下滑较大 ， 降幅分别达到 86.15%、79.13% ， 薪酬分别为 9 万元、0.24 万元 ， 廖定海排在此次榜单的最末尾 。
男性总经理均薪继续领先
在总经理这一职位上 ， A 股继续呈现“男多女少”的结构 。 本次纳入统计的 3302 位已披露薪酬数据的总经理中仅有 249 人为女性 ， 占比为 7.54% ， 但是较上一年度有所提升 ， 而披露薪酬数据的男性总经理人数达到 3053 人 ， 是女性总经理人数的 12 倍 。
除了人数较少外 ， 女性总经理 2019 年均薪水平也低于男性 ， 同时 ， 10.37%的均薪增幅也略微低于男性总经理 11.75%的均薪增幅 ， 导致 2019 年女性总经理均薪水平（111.53 万元）与男性总经理均薪水平（116.16 万元）进一步拉大差距 。


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