全相反|正反两用见高妙:鬼谷子抵巇术

一些朋友希望我能多讲讲古人的权谋,这样既安全,受众也许还多些。但我一直很抵触,因为我觉得国人在人事权谋方面实在是琢磨得太多了,两千多年来,别的没干,尽琢磨这些东西了,琢磨来,琢磨去,最后琢磨得差点就亡国灭种了。
当然,也应看到,古人的权谋里,有些东西,对我们或许也有一定的启发,那就讲讲吧。
今天讲的,是鬼谷子的抵巇术。
 全相反|正反两用见高妙:鬼谷子抵巇术
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由于版本以及各自的理解不一样,鬼谷子的抵巇(同隙)术争议很大,说法不一。
首先这个“抵”,就有两种解释,一种,“扺”,音(zhǐ),侧击,击打的意思。另一种,同“坻”,堵塞的意思。
巇,就是缝隙。
这样一来,“抵巇”这个词,就既有击打缝隙,又有堵塞缝隙之意。击打缝隙,岂不是将缝隙越扯越大?而堵塞缝隙,岂不是将缝隙最后弥补上了,消除了?显然,两种完全相反的理解,将导致完全相反的行为、动作,最终的结果也就完全相反了。
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如果那个缝隙本来应该堵塞上,应该将它弥补好,不要让它越来越大,而你却去击打它,本来只是很小很小的问题,你却把它越弄越大,事情岂不是越来越糟糕?
同样的道理,如果那个缝隙是个坏窟窿,里面早就坏了,你却拼命去填那个窟窿,想将它堵塞上。俗话讲,填不满的窟窿,你越堵塞,越填,事情越坏,最终越发不可收拾。
这就要命了。
所以,现在一些注家,一些学者,单就这个抵字,就莫衷一是,各执一端,争执不休。
其实啊,中国古人的智慧是圆融的,不是非此即彼的。后来因意识形态的影响,过于强调斗争,强调对立,把国人思维教坏了,僵硬了。你看太极图里的那两条阴阳鱼,看起来一黑一白,但它哥俩不是完全对立的,静止的,而是动态的,相互转化,相互包容,你中有我,我中有你。
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在我看来,“抵巇”之“抵”,既可以是抵,击打,把缝隙扯大;又可以是“坻”,把缝隙堵上,弥补好。
问题了,那怎样的情形下,需要堵呢?需要将那个缝隙堵塞上,将问题解决掉呢?
怎样的情形,不是去弥补,而是把那个缝隙扯大,越大越好呢?
这是最麻烦,也是最关键的。如果你一旦判断不准确,你得到的结果,必定事与愿违。
所以,如何审时度势,这是抵隙术非常重要的一个原则,无论你是要利用那个裂痕,那个矛盾,还是要消除那个裂痕。机不可失,时不再来,稍纵即逝 。
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这样说有点太抽象,我举几个例吧。
比如你自己的公司里,有些“缝隙”,这些缝隙呢,不大,比如员工之间有些小矛盾,或者发展过程中出现了一些小问题。这些缝隙虽然不大,但如果你任其发展下去,如果你不加以重视,那最后的结果就是千里之堤,溃于蚁穴。
蚁穴就是你要堵的那个缝隙,这个时候,你需要的,就是堵。员工之间有矛盾,或者员工与你有矛盾,你要尽量化解,不要让他们产生不必要的内耗。
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但反过来,如果你发现,员工之间的矛盾,是无法调和的,或者说要花很大的代价才能调和好,而那个代价是你无法承受的,那你应该采取的方式,恐怕就不是去堵缝隙、去化解了。而是相反,索性将那个矛盾激化,彻底开除了他们。
同样的道理,如果你发现公司已经是个填不满的窟窿,不仅毫无前景可言,还要消耗你,最终拖死你。你要做的,就不是弥补缝隙,去堵,去填。而是干脆去申请破产,重新注册一家公司,从头再来。


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