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月薪2万、工资每年涨15%，还招不到人？！缺工近6000人！咋回事？( 二 )


月薪2万、工资每年涨15%，还招不到人？！缺工近6000人！咋回事？
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月薪2万、工资每年涨15%，还招不到人？！缺工近6000人！咋回事？
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采访人员了解到 ， 随着珠三角地区产业转型升级 ， 很多企业进入了智能制造时代 ， 大量的普工岗位被机器人和人工智能设备所替代 ， 随之而来的就是对技能型人才需求大大增加 。

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为了解决企业技术工人缺乏的问题 ， 3月中旬 ， 东莞市人力资源和社会保障局带领101家东莞市的优质企业 ， 前往广东省江门职业技术学院和五邑大学举办系列校企合作活动 。

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这101家企业在五邑大学举办了专场招聘会 ， 向毕业生提供542种类别 ， 5293个岗位 。 需求较大的岗位集中在设备技术员、数控机床操作员、电子工程师、电气工程师、软件工程师等 。 企业提供的综合薪资不低于每月5000元 ， 最高薪资可达每月20000元 。
有订单没司机 深圳物流公司“等米下锅”
深圳一家物流公司的停车场内 ， 停放着不少专门运输集装箱的拖车 ， 其中还有10辆崭新的拖车车头 ， 这些车辆都还没有悬挂车辆牌照 。

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贺少伟告诉采访人员 ， 这10辆集装箱拖车都是使用天然气的新能源车辆 ， 每辆拖车头的价格在40多万 ， 加上后面的拖挂车以及贷款利息 ， 每辆车的费用差不多将近60万元 ， 十辆车就是将近600万元 ， 但是目前一点都产生不了收益 。 原因就是没有驾驶员 。

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贺少伟的公司一共有92辆拖车 ， 但是拖车司机却不到60个 。 为了招聘驾驶员 ， 他们也是想尽了办法 。 公司大门上 ， 电子显示屏正在滚动显示着招聘驾驶员的广告 ， “本公司长期招聘A2驾驶员 ， 待遇优厚 ， 熟悉码头操作及珠三角路线 。 ”

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贺少伟也在通过微信朋友圈、集装箱拖车群、招聘网站等 ， 发布招聘A2驾驶员的信息 ， 招聘信息内容显示 ， 驾驶员月薪20000左右 ， 并提供免费宿舍 。 因为没有足够的驾驶员 ， 贺少伟只能减少公司的接单量 ， 今年二月份之后甚至都不敢接单了 。

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在深圳市另外一个集装箱拖车停车场 ， 停放的车辆更多 ， 这些车辆属于不同的物流公司 。 杜金利的公司在这里停了二三十台 。

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2018年之前 ， 杜金利他们公司还有富余的驾驶员 ， 但是到了2019年 ， 驾驶员就出现了短缺问题 。 2020年驾驶员的缺口在10%左右 ， 到了今年缺口将近20% ， 他们公司一共有140多辆集装箱拖车 ， 而驾驶员的缺口就有近30个 。

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作为深圳市集装箱拖车运输协会副会长 ， 蔡光灿告诉采访人员 ， 他们这里每天都有前来应聘的司机 ， 但是年轻人却很少 。 除了他们难以适应这个行业的枯燥、辛苦之外 ， 很重要的原因是这个行业的驾驶员门槛比较高 ， 集装箱拖车的驾驶员需要A2驾驶证 。


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