|给别人发烟，别人当场直接丢到垃圾箱，这是什么心态？我该咋办( 二 )
所以没有办法在公司继续待着了 ， 反正也到了下班的点了我就先走了 ， 这样一来二去慢慢地也就惹到老板生了气 。
第2点 ， 遇到这种情况怎么办？其实在你给对方递一根烟过去 ， 对方非但不抽这根烟 ， 而且还丢到垃圾桶里 ， 并且指着你的鼻子说 ， 你不配给他送烟的时候 ， 就已经把你的尊严打散在了地上 。
所以在这种情况之下我们只有两种方案 ， 或者说只有两条路可以走 。
第1条路继续留在这家公司 ， 第2条路那就是直接离开这一家企业 ， 相对而言我采取的方案是最为简单的 ， 我几乎连想都没有想扭头就离开了这一家企业 。
开什么玩笑 ， 此处不留爷自有留爷处 ， 闲着没事 ， 我也不会一直在这里受委屈 。
但是对于那些年龄偏大的人 ， 或者在职场当中工作已经有了一定稳定根基 ， 公司给的工资也比较可观的情况之下 ， 离开这一家企业多少有点不合适 。
那遇到这种情况 ， 我们更建议第一时间和公司老板沟通 ， 先明确这件事情的主要矛盾点在哪 ， 双方之间的主要冲突点 。
无缘无故的爱也没有无缘无故的恨 ， 总不可能你们双方之间一见面就相互之间觉得对方不顺眼吧 。
如果真的觉得双方之间不顺眼的话 ， 那么有更大的概率你要考虑自己有没有做错事情 ， 或者自己有没有做一些事情 ， 让对方觉得自己做错了 ， 如果有的话跟你身边私下沟通实在沟通不了 ， 再想办法离开这家企业 。
另外再说一点 ， 现在的就职环境早已经不是几十年前的那种就职环境了 ， 现在想要找工作一大把 ， 只要自己舍得去找 ， 怎么着都能找到一份合适的工作 。
所以在公司当中受到了委屈也没有必要委曲求全 ， 更没有必要委屈自己 ， 当然前提是自己真的受到了委屈 。
而不是因为误会产生的委屈 ， 有误会了解决误会 ， 如果不是误会而是公司老板单独给自己脸色看的话 ， 那大不了就离职 ， 反正这年头谁也求不着谁 。
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