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|在职场上遇到过哪些优秀的人？

|在职场上遇到过哪些优秀的人？

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|在职场上遇到过哪些优秀的人？

很多人都误以为 ， 只要工作轻松、工资高就能做到轻松 ， 有没有想过 ， 这样的理解其实是一个误区呢？你的成长机会不仅仅取决于工作所在的平台 。 其次是个人本身的素质、能力等等 。 对企业来讲 ， 员工的工作内容与发展空间成正相关 ， 而不是只与工作的多少有关 。 而事实上 ， 大企业不但能为你提高竞争力 ， 加强自身的专业技能 ， 并且能增加个人的职业履历、锻炼个人的能力 。 小企业却不一定适合 ， 而大企业往往也会选择小企业不要 ， 但一般企业却对小企业青睐有加 。

最后 ， 你需要明白 ， 企业与企业之间、甚至是与自己家庭之间 ， 并不是说 ， 钱就能解决一切的问题 。 一个人想拥有不错的职业发展 ， 需要自己先有实力 ， 还要有一份满意的工作 ， 还要选对人生伴侣一起奋斗 。 其实 ， 如果我们都有这个想法 ， 那我只能说你的眼界太狭隘啦 。
我在职场上见过很多的优秀的人 ， 但能让我记忆深刻的只有两个人 。 其中有一个是我以前的同事 ， 是我在工作上遇到过的最好的同事 。 他的确是大多数人都认为的那种优秀人才 ， 能做到他这点的人是很少的 ， 他们工作一定是高于平均水平 。 他有点自负 ， 总觉得自己的工作能力强 ， 其实就是自负而已 。

他最让我震撼的是工作的态度和做法 ， 他不是想着把工作做好 ， 而是先从心底相信自己可以做成事 ， 做出成绩 ， 哪怕再小的事情 ， 他也要想办法做出成绩来 。 他不仅把事情做好 ， 而且他做事是从来不留退路的 ， 只要有信心就能做成很多事 。 这样的人 ， 一定是一个能够全力以赴做事 ， 并且无论自己如何折腾想办法也想把事情做好的人 。 他还有一个优点就是 ， 他的业务学习能力很强 ， 他能在自己的工作中不断的精进 ， 他不仅掌握了一个工作领域所用到的全部技能 ， 还能够在工作中去学习其他领域所需要的知识 ， 在他的工作经验里 ， 处理问题已经进入到了一个全新的境界 。

【|在职场上遇到过哪些优秀的人？】但是 ， 我认为这最重要的一点是 ， 他在工作中虽然能够学习提高一些知识 ， 但是他绝对没有一味地去学习知识 ， 他只是利用业余的时间进行学习和探索 。 不仅自己很聪明 ， 而且还经常向周围的人请教 ， 他就像在一个“工作学习双栖作战”的人 ， 在不断的学习 。 他的身上还有一个优点：他工作中能够很好地整合资源 ， 能够做好各种复杂的事情 ， 还能在出现危机时及时地做出反应 ， 以及他的抗压能力都很强 。


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