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|步入职场，我学会的不只是要努力工作

|步入职场，我学会的不只是要努力工作

步入社会已经有三年的时间 ， 刚开始的迷茫和幼稚的行为 ， 让我在职场上吃了不少的亏 ， 流过不少的泪 ， 恨过、怨过、想逃避过 。 从事HR行业以来 。 我见过很多面试的人 ， 看到不少刚毕业的学生和未成年的孩子 ， 突然很想分享下我这几年悟出来的那些潜规则 ， 因为在他们身上我总是可以看到我当年的影子 。
第一：虚心学习 。
刚毕业的我们 ， 总是带着读书时候幼稚的气息 ， 不懂的学习 ， 更可怕的是不懂得谦虚 ， 要知道在职场上比你出色的人比比皆是 ， 你不学习 ， 被淘汰的人你就是排列第一！为什么 ， 因为你没有比别人更优秀的工作能力、你没有培养的价值、你更没有新人该具备的最基本的职业素养！
第二：学会隐忍 。
刚步入社会的我们 ， 可能血气方刚 ， 可能感情用事 ， 或许因为别人的一句话而大发雷霆 ， 也会因为受到委屈在大众广庭之下嚎啕大哭 ， 也许因为遇到不公平的对待而选择离职 ， 亲爱的 ， 我要告诉你们这些都是职场上再常见不过的事情 ， 然而你的这些行为 ， 丝毫改变不了现状 ， 只会被别人抓住你的把柄 。 认为你是一个脾气暴躁、心灵脆弱、意气用事的人！你哭 ， 博取不了任何人的同情；你怒 ， 那些伤害你的人只会在心里暗爽；你离职 ， 刚好正中他们设下的圈套！你可否知道 ， 你意气用事的离职 ， 其实没有人会挽留你 ， 因为你没有别人非留你不可的理由！
第三：一技之长！
这一点是我最近才感悟到的 ， 以前我丝毫不在意 ， 以为只要把自己的工作做好即可 ， 可是 ， 在这个瞬息万变的时代 ， 没有一技之长的人 ， 在面临公司裁员的时候 ， 第一个被淘汰的就是那些没有特殊才能的人！对于刚步入社会的人 ， 最重要的是需要掌握一技之长 ， 让别人有不得不留你的理由！想干掉你又干不掉的把握 ， 因为 ， 他们需要你！做一个被别人需要的人 ， 才能在职场上屹立不倒！
第四：防人之心不可无！
单纯、天真 ， 懵懂就是刚步入职场的人共有的特征！他们刚入职场 ， 还没有完全具备那些辨别的能力 ， 他们理所当然的认为同事跟领导都是可以当朋友 ， 然而对于已经工作好几年的我们来说 ， 真的可以完全放下戒备之心吗？NO ， 这是一个肯定的回答 ， 防人之心不可无 ， 虽然不能一慨而论 ， 但是我想讲的是 ， 我们应该培养自己的这种辨别的能力 ， 哪些人可以当朋友 ， 哪些人需要我们提防 ， 我们要做的是用心观察 ， 用眼睛去发现！
其实在职场上需要注意的远远不止以上这些 ， 我只是把我以前所经历过的那些事 ， 拿出来分享 ， 这个世界很残酷 ， 竞争很激烈 ， 你不学习 ， 你不懂得为人处世 ， 你没有一技之长 ， 真的很难在职场上升官加爵 ， 顺风顺水 ， 童话故事都是美好的 ， 而且大部分是骗人的 ， 只有接触到社会 ， 你才会懂得更多 ， 领悟的更多 。 我看到了这些 ， 所以我选择去学习 ， 充实自己 ， 改变自己 ， 再去挑战 ， 未来的那份工作!
【|步入职场，我学会的不只是要努力工作】


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