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中考普通高中和职业高中的分流政策落地以来 ， 职业教育发展受到了空前的关注 ， 本来是想让不同条件的学生去适合的学校里学习 ， 用这样的方法来减轻学习负担 ， 没想到反而增加了初三学生的学习压力 。
最开始提出中考分流的政策 ， 主要是因为高中教育的学习内容非常明确 ， 学生未来的方向也非常单一 ， 所有的学生都要参加高考 ， 他们要通过三年孜孜不倦的努力学习 ， 来获得理想的成绩 。
但并不是所有的学生都能坐出板凳儿 ， 也不是所有的学生都适合去学习文化课 ， 为了能因材施教 ， 让适合学文化课的学生上高中 ， 那一部分头脑比较灵活的学生去学一门技术 ， 未来有一技之长 ， 也能生存 。
但是现阶段的职业教育水平 ， 和校园的风气 ， 让家长们感到担心 ， 这已经形成了根深蒂固的教育观念 。 另一方面 ， 中考分流是按照分数进行分流 ， 分数低的学生会进入职业高中 ， 就好像是一种代价 。
而家长们也会跟学生传输一种想法 ， 成绩好的学生会去高中上学 ， 成绩不好的学生会去职业高中上学 ， 高中就像一个奖赏 ， 职业高中就像一个代价 。
最后 ， 即使是成绩不好的学生 ， 家长们如果不到万不得已的情况下 ， 也不会让他们进入职业高中学习 。
“宁赚白领3000 ， 不赚技术10000？” ， 中考分流的后遗症逐渐显现
如今就业难 ， 已经成为了大学毕业生们的集体困难 ， 很多重点大学的应届生也为找工作而发愁 ， 那些二本的学生几乎是面临着毕业即失业的尴尬处境 ， 这不得不让学生们不断地降低就业标准 ， 甚至放弃本专业的就业 ， 去找一些含金量不高 ， 没什么技术含量的岗位 ， 成为一名白领 ， 一个月3000的死工资 。
相比之下一些在职业技术学校毕业的学生 ， 他们有一技之长 ， 有一项可以用来实践的技术 ， 还没有毕业 ， 就可以去用人单位实习 ， 凭借自己的技术多好不断地升职加薪 ， 反而比那些本科毕业生赚得还要多 ， 突破月薪10000的大关 。
一些用人单位也明确地表示 ， 除了研发部门的尖端人才 ， 其他的岗位上 ， 更希望能招录一些有专项技能的学生 ， 尤其是职业教育的毕业生 ， 这类学生因为不占有学历的优势 ， 一直学习一线的手艺和技术 ， 动手能力比本科生强 ， 而且听话 。
如今 ， 本科生面临着一些问题 ， 既没有研究生的科研能力 ， 又没有专科生的一门手艺 ， 属于就业的尴尬境地 。
即使是这样 ， 家长们面对学生的教育问题 ， 依然希望他们能考上大学 ， 不管未来的发展会怎么样 ， 总是觉得坐办公室的人比在外面风吹雨打的人更有面子 。
中考分流的后遗症也逐渐地显现出来 ， 重点大学毕业生 ， 研究生 ， 普通大学本科生 ， 职业院校以及专科生 ， 这几类学生的就业情况区别越来越明显 。 学生们都面临着严峻的就业内卷 ， 但是大部分学生都追求着自己 ， 能坐在办公室里赚3000 。
家长要如何帮助学生规划未来？
一名985重点大学的毕业生 ， 研究生毕业之后 ， 就进入了一家公司做科研团队的技术指导 ， 年薪在六位数 ， 他自己觉得已经非常小有成就了 ， 有名校的光环 ， 在大公司工作 ， 年薪几十万 ， 也不辜负家长的多年培养 ， 可是家人反而对大专生的表弟赞不绝口 。
每到逢年过节回家的时候 ， 亲朋好友们都对他的成就视而不见 ， 反而对大专生的表弟非常的认可 ， 因为他考上了社区的工作 ， 看起来非常的风光 ， 好像是公务员一样 ， 实际上每个月到手的工资还不到3000 ， 但是在亲戚眼里 ， 表弟是有正经单位的工作 ， 而他是私企的工作人员 。
家长如何帮助学生规划未来 ， 就要摆脱这种世俗的偏见 ， 看学生适合学习什么 ， 并不是公务员和社区的工作就是最好的工作 ， 我们的国家是一个制造业大国 ， 科技兴国科技强国 ， 发展国家跟科技密不可分 ， 所以说不管是办公室工作还是做技术工人 ， 只要有价值都好 ， 就是好工作 。
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