汽车行业出纳工作内容 出纳工作内容( 二 )
(2)核算其他往来账户，防止坏账损失 。对购销业务以外的各种交易，应按单位和个人设置明细账，根据经过审核的会计凭证逐笔登记，并经常核对余额 。年终时，应将名单抄送领导或有关部门 。
3.工资核算 。日常工作包括:
(1)执行工资计划，监督工资使用 。根据批准的工资计划，会同劳动、人事部门，严格按照规定掌握工资、奖金发放情况，分析工资计划执行情况 。对违反工资政策，乱发津贴和奖金的，应予以制止或向领导和有关部门报告 。
(2)审核工资文件，发放工资奖金 。根据实际职工人数、工资水平和工资标准，审核工资奖金计算表，办理代扣代缴(包括计算个人所得税、住房公积金、劳动保险基金、失业保险基金等 。).)，并计算实际工资 。根据车间和部门的分类，编制工资奖金汇总表，填制会计凭证，经审核后，与有关人员一起提取现金并组织发放 。工资和奖金的支付必须由收款人签名或盖章 。发放完毕后，应将专项工资奖金计算表附在会计凭证后或单独装订，并注明会计凭证编号，妥善保管 。
(3)负责工资核算，提供工资数据 。按照工资总额构成和工资支付来源进行明细核算 。根据管理部的要求，准备相关的薪资报表 。
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