|一个人在职场上混得好坏,看业务能力和自律性,聪明人不锻炼

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在职场中 , 有人用自己的聪明才智“发财致富” , 也有人用自己的勤奋工作“辛苦”工作 , 但是总是处处受欺负 , 总是得不到领导赏识 , 最终身心疲惫、劳资亏损 。 一个人在职场上混得好坏 , 看业务能力和自律性 。 聪明人如果不加以锻炼 , 没有足够的能力提升 , 很容易被淘汰 。 职场不是象牙塔 , 是一个团队 , 是与人打交道的“战场” , 必须时刻保持足够的“战斗力” , 才能在职场中混得顺利 , 否则会被别人“压榨” , 甚至成为被别人““欺负””的受众 。
1:处理好多人的关系处理好同事之间的关系 , 其实就是自己管理好工作群 , 管理好日常工作安排的能力 , 不但能够有效的提升效率 , 还能够起到团队凝聚力的作用 。 如果在关键时候与同事发生一些小摩擦 , 与同事意见不同的情况下 , 这时是避免不了的 , 但是这时一定要稳住工作节奏 , 保持住大家的工作节奏 。 否则谁都会不开心 , 就算工作能力强 , 不和群体沟通也很难发挥到最大价值 。
【|一个人在职场上混得好坏,看业务能力和自律性,聪明人不锻炼】
2:保持积极的心态做事时保持积极的心态 , 不要让负面情绪充满整个身体 , 有时与同事关系好 , 但是一旦与老师、领导汇报工作的时候 , 就要保持积极心态 , 把自己的想法告知领导 , 避免与领导有分歧或者自己的决定与领导的意见不一致 , 给自己造成不必要的麻烦 。 这时如果发现有不顺心的情况 , 或者与自己意见相左的情况下 , 不要去发怒或发牢骚 , 保持积极的心态去面对 , 而不是一点事情都不让自己处理 。
3:善于“卖”自己的“商品”善于“卖”自己的“商品” , 不仅能够为自己“获得客户”提供更多有价值的客户 , 还能够让客户对自己的产品产生忠诚度 , 提升客户与产品的粘度 。 善于与“客户”讲“价” , 这样才能够产生更多有效客户 。 当然 , 如果客户与你们的产品产生了一定的利益冲突 , 那么有时讲价也是一种手段 , 能够让客户获得更多有价值的利益 , 甚至是超出自己预期的利益 , 不仅能够提升信用度 , 还能够避免客户的产生厌烦情绪 。 其实 , 职场“耍”心机获得别人的好感也是一种能力 , 所以 , 做事时就要善于做人 , 善于做“卖”“商品” 。
混到老也是一种能力 。 这几年的职场中 , 一种很可怕的观点“30不学艺 , 40不上岗” , 这种观点并不能算是正确的 , 只能作为对普遍规律的一种反映而已 。 许多成功者或者失败者在他们的领域、某一个方面有所建树 , 一个人可以将许多问题回答得巧妙而不失深刻 , 这才是所谓的“能力” 。 混迹职场要混得好 , 必然要具备两种能力:一种是解决问题的能力 , 就是对各种问题 , 工作做出解决方案 , 让所有人都可以参与进来 , 但是这种解决方案 , 只是对问题本身的解决方案 。
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