苏州高新区“筑巢引凤”政策打造人才集聚高地( 二 ) （原标题：苏州高新区：“筑巢引凤”打

“梧高凤必至，花香蝶自来”。数据显示，截至目前，高新区通过创业周已累计落户项目529个，注册资本超41.5亿元。2/3以上落户人才具有硕士以上学历，其中博士占40%以上，入选国家“千人计划”专家7人、省双创人才22人、姑苏创新创业领军人才45人。项目和人才的集聚带来了强大的“磁场效应”。2017年，全区实现工业总产值2840.98亿元，新兴产业产值、高新技术产业产值占规模以上工业总产值比重分别达到57.1%、78.5%，成为区域经济增长的动力源。

□夏燕燕

2/3以上落户人才具有硕士以上学历，博士占比超40%

——把人才引进来更要留得住

【特写】

廖新胜，中科院长春光学精密机械与物理研究所博士，苏州长光华芯光电技术有限公司总经理，2012年通过创业周，落户高新区。曾获江苏省“双创”人才、江苏省“双创”团队核心人才、姑苏创新创业领军人才，高新区创新创业领军人才称号。于2007年获得国家科技进步二等奖。

其领衔创办的苏州长光华芯光电技术有限公司主要致力于高功率半导体激光器芯片、高速光通信半导体激光芯片等产品的研发生产和销售。产品广泛应用于工业激光器泵浦、激光先进制造装备、生物医学及美容、机器视觉与传感等领域。公司拥有一批高层次的人才队伍，包括多名国家“千人计划”专家和海外归国博士、行业资深管理和技术专家以及3位院士组成的顾问团队等，公司研发技术队伍中硕士博士占比超过50%，团队多次获得国家、省市区重大创新团队和领军人才殊荣，承担国家“863”“973”“国家重点研发计划”等多项国家级项目。

“高新区对人才非常重视，不仅公司厂房免租金，而且迄今为止，公司人才项目已经获得各类补贴近3800万元。”廖新胜对采访人员表示。

【全景】

自2009年起，创业周已经走过了10个年头。这期间，高新区通过创业周引进了很多包括廖新胜在内的高层次人才。统计显示，截至目前，2/3以上落户人才具有硕士以上学历，其中博士占40%以上，入选国家“千人计划”专家7人、省双创人才22人、姑苏创新创业领军人才45人。“高新区大力实施人才优先发展战略，不断完善人才引育体系，使得创新的幼苗成长为创新的森林。”高新区相关负责人表示。