2019年国企工资如何调？这些省市有了明确说法( 四 )
《人民日报》解读文章指出 ， 这将有利于进一步打破长期以来部分国有企业内部分配中的平均主义、大锅饭现象 ， 合理拉开工资分配差距 。 同时将使国有企业内部分配结果更符合市场机制的内在要求 ， 防止市场失灵 。
《意见》将直接影响哪些人的收入？《意见》明确 ， 适用于国家出资的国有独资及国有控股企业 ， 中央和地方有关部门或机构作为实际控制人的企业参照执行 。
国企研究专家、中国企业研究院执行院长李锦接受媒体采访时表示 ， 《意见》相关表述中“与劳动力市场基本适应”和“劳动生产率挂钩”这两部分内容针对性非常强 ， 其目的就是为了保障普通劳动者通过劳动获得合理收入 。
中国劳动和社会保障科学研究院企业薪酬研究室主任刘军胜则认为 ， 收入分配结构中 ， 工资性收入占主要部分 。 国企工资改革将起到“风向标”示范作用 ， 对我国收入分配改革产生重大影响 。
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