低温津贴亟待“高度”关注：劳动者并未被低温津贴“暖到”( 七 ) 一到冬天

　　尽管劳动保障部门出台的相关规定对低温津贴有要求，但低温津贴具体如何实施，不少地方都没有细则，低温津贴在什麽温度下发放，发多少，都没有统一的标准。记者拨打北京市人社局服务热线，工作人员表示，目前对於低温津贴还没有明确规定。

　　低温津贴执行标准应细化

　　“低温津贴只是在《最低工资规定》中提及，尚无国家标准。 ”在中国劳动关系学院社会保障研究所所长杨思斌看来，用人单位发放津贴无据，监管部门执法无规，让低温津贴的发放并未落到实处。

　　低温津贴要想发放到位，首先要有法律依据。杨思斌建议应进行低温津贴的基本制度设计，再由相关省份进行细化，制定地方性规章制度，并对企业的内部工资分配进行政策引导，鼓励企业发放低温津贴。在具体内容方面，低温劳动保护办法应对低温作业的工作时长、工伤认定、津贴标准、低温作业保护措施等方面进行细化，便於操作执行。