我在美国Top20待了4年,却发现自己连追求梦想的权利都没有( 八 )

我在美国Top20待了4年,却发现自己连追求梦想的权利都没有

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可惜 , 我还是摔倒了 。 现实生活不是热血动漫 , 我也没有主角光环 , 许多事情不是努力就能成功的 。 首批发出去的几十封邮件大部分都石沉大海 , 少数回复的也只是礼貌的拒绝 。 于是我只得在继续发邮件的同时 , 开始按照领英上的信息 , 给alumni打电话 。 对了 , 电话费不报销 。

在生物界有种说法 , 就是只要同样的实验做上足够多的次数 , 即使是低概率的、和实际mechanism无关的现象也有可能取得足够多的数据点 , 形成统计学意义上的significance 。 于是 , 在我的电话海以及邮件海战术之下 , 总算是没有沦落到被踢出俱乐部的地步 。

万事开头难 , 然后中间难 , 最后结果难 。 但是在这一串难难难难难难难难难难中有时也会夹杂着几个意外地惊喜 , 喜大于惊地那种 。 我愿意将这些pleasantsurprise想作是老天为了鼓励我继续努力下去的有意布置 。 大三下半学期 , 我结识了一位商界小有名气的校友 , 因为两人对于骑马共同的热爱成为了可以一起喝威士忌的朋友 。 他的推荐信弥补了我简历的不足 , 加之较为顺利的面试 , 我在华尔街度过了大三的暑假 。

面试

“某人力资源网站统计信息显示 , 83%的简历被HR看了一眼就被放弃了 , 一个从业2年的HR吐槽说:“1000份简历中 , 只能找出两张“能看”的 。 ”

“越来越多的投行注重BehavioralInterview , 取消实地面试改为coffeechat/dinner , 往往也是考察候选人的behavioralskills 。 他们想判断你是不是那个“对的人” 。 相比有标准答案的technicalquestions , 几乎没有标准答案的behavioralquestions是比较难准备的 。 ”


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