搜狗CEO怒怼爆料“每天工作11小时”员工,企业加班文化真有这么( 七 )
众所周知 , 其曾是出了名的过劳死严重的国家 , 有数据显示 , 日本2017财政年度190人“过劳死” , 包括自杀 。
为此 , 就在4月1日 , 日本实施的劳动新规要求:
大企业员工加班时长每月不得超过45小时、每年不得超过360小时 。 如果遇到业务繁忙时期 , 员工加班时长可以适当增加 , 但每年至多“宽限”6个月 。 如果违反上述用工规定 , 企业面临每一人次30万日元(约合1.8万元人民币)罚款 。
然而新规却明确了咨询师、金融交易员等高技能、高薪职业不受新法规约束 。
可见 , 每个国家的企业都一样 , 想拿高薪就必然要承受高压力、高工作强度 。
就像马云说的:不提倡员工加班 , 但是每个人都加班 , 你不想加班 , 说明你不适合公司的企业文化 。
这就是现实!而你能做的只有权衡:
待在发高工资的企业 , 那就力所能及的多给自己安排见缝插针式的休息和锻炼 。
又或是待在按时上下班的企业 , 那就别羡慕别人的高工资.....
来源:21财经搜索
本文原始标题为:搜狗CEO怒怼爆料“每天工作11小时”员工 , 企业加班文化真有这么狠?---来源是:
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