浙江义乌首批“改革体验官”上任，“火眼”精准识别民生痛点( 二 ) 新华社杭州4

“体验官提出问题必须经过实地调研，不能道听途说，更不能弄虚作假、谋取私利。 ”义乌市“改革体验官”工作领导小组办公室相关负责人表示，管理部门将鼓励并引导体验官对问题做出深入思考，从浅层触及深层，有效

地推动政府转型，深化全面改革。

采访人员了解到，所有“改革体验官”按照其特长或职业分为多个小组，体验官既可以自行规划体验活动，也将与媒体采访人员一起参加常态化的主题体验。体验官制度将打通共享政府部门、新闻热线、投诉平台、网站论坛之间的线索来源，对于群众反映强烈的问题和影响面大、现场感强的体验活动，义乌将通过媒体推出系列报道，并通过广电云平台进行现

场直播。

根据义乌市政府发布的“改革体验官”招募公告，凡符合身心健康、年龄18周岁以上，熟悉义乌城市现状等条件的义乌市户籍人口、常住居民或外籍人士，均有机会成为“改革体验官”的一员。