刘强东:!!!!!!!!!!( 十 )

有赞CEO兼创始人白鸦在朋友圈称996工作制 , “几年后回头看 , 这次绝对是好事 。 ”

公司管理层不仅没有意识到996的危险 , 还大量宣传动员员工执行996工作制度 , 加班时间由部门内部制定、口头传达、没有额外工资、还有罚款项目 。

最后小编想说 , 超负荷的工作 , 不健康的竞争环境 , 换来的不是工作的价值 , 而是日益生长的厌世情绪 。

用这种方式兜售梦想 , 员工喝下的也只能是毒鸡汤 。

在这种不健康环境下成长的公司 , 才终将被淘汰 。

工作千万个 , 身体就一个 ,

上班996 , 亲人泪两行 。

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