员工评甲骨文大裁员：工资上限2.5万赔N+6不公平( 四 ) 美国软件巨头

据外媒CRN3月26日报道，美国加州监管文件披露，甲骨文将在该州永久裁员352人，裁员将从5月21日开始，包括255名甲骨文红木城（RedwoodCity）总部员工和97名圣克拉拉（SantaClara）办公室员工。

文件中，甲骨文表示，公司“重新评估了其产品重点和技能组合的差距，由于这些原因，公司决定解雇产品研发部门中的特定员工。 ”文件中还提到，这一批被裁的员工绝大多数是软件开发人员。

裁员同时，甲骨文也在招聘新员工。裁掉软件开发人员之后，甲骨文新招的员工很多是云服务领域的工程师。

一位前员工告诉CRN ，很多甲骨文新进公司的工程师是来自微软Azure云部门和亚马逊AWS云部门，他们被付以高薪，试图改善甲骨文陷入困境的云服务部门。

甲骨文发言人DeborahHellinger此前曾发布声明称：“由于我们云业务的发展，我们将不断平衡我们的资源，重组我们的开发团队，以确保我们有合适的人员，为全球客户提供最好的云产品。 ”

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(原标题：甲骨文中国研发中心大裁员：离职赔偿N+6 ，资深员工不满)

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