基层女干部拒绝升官遭处理 冤不冤?( 二 )
选拔
从组织和干部工作的角度看 ， 党政领导干部的选拔任用是一件极其严肃的事情 。
尤其是十八大以来 ， 党政领导干部选拔任用的制度化水平越来越高 ， 这突出地表现在程序规范化上 。 据 2019 年 3 月份通过的《党政领导干部选拔任用工作条例》 ， 干部的选拔任用一般包括五个环节:
先是分析研判和动议 。 在这个阶段 ， 组织部门要对领导班子和领导干部进行分析研判 ， 就选拔任用的职位、条件、范围、方式、程序和人选意向等提出初步建议 ， 并向党委主要领导汇报 。
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