「枯竭」中国这些城市出生率为负人口净流出,人力资源枯竭怎么( 二 )

这首先将造成这些城市“人口红利”减少 , 其次将带来人口老龄化加剧 。 事实上 , 人口净流入、出生率为负 , 与人口老龄化是紧紧纠缠在一块的“结” 。

以辽宁为例 , 按户籍人口统计 , 截至2017年末 , 全省户籍总人口为4232.57万人 , 60周岁及以上户籍老年人口958.74万人 , 占总人口22.65% 。 辽宁省14个市除锦州、朝阳外 , 人口老龄化程度均超过20% , 大连、丹东、本溪、沈阳都超过24% 。

这一数据将继续上升 , 比如沈阳市老龄办预计到2019年 , 沈阳市老年人口突破200万人 , 占总人口25% 。

“辽宁是一个人口流出地 , 加之计划生育执行严格 , 老龄化显著 。 ”上海交通大学经济学院特聘教授、中国发展研究中心主任、《大国大城》作者陆铭对21世纪经济报道采访人员表示 。

面对这一问题 , 一些省份已经开始想办法改善人口结构现状 。

比如 , 吉林在7月份提出上调男职工的生育护理补贴 , 上调后为4200元 , 比2018年提高了350元 。

同在7月份 , 辽宁省人大常委会对《辽宁省人口与计划生育条例(修订草案)》进行审议 , 符合该条例规定生育的夫妻 , 除享受国家规定的产假外 , 增加产假60日 , 配偶享有护理假15日 。 同时 , 结合本地实际 , 对生育两孩家庭予以支持 , 并对其入托、入学给予适当补贴 。

如何应对人力资源枯竭?

尽管多地想办法提高出生率 , 但效果尚有待观察 。 加之由于部分东北城市为资源枯竭型城市 , 人口流出、尤其是年轻人口流出的势头 , 目前还没有看到明显改变的迹象 。

如果出生率为负、人口净流入的局面短期不能改变 , 这些地区的老龄化将加快发展发展 , 人力资源将面临相对枯竭的问题 。

怎么办?第一个办法 , 是继续推行城镇化 。

陆铭指出 , 通过城市化进程 , 让农村年轻一代进城工作 , 可以成为未来补充城市地区劳动力和缓解养老压力比较大的来源 。 这就呼吁城市化进程中 , 户籍制度改革 , 农村土地制度改革要大幅调整 。

“不能说外来人口只在城市工作和缴纳社保 , 老了回农村养老 , 这会带来更大的社会和经济问题 。 ”

小编注意到,不过 , 值得注意的是 , 东北地区普遍城镇化水平较高 , 随着经济下行压力加大 , 部分城市甚至出现城镇化率下行的趋势 。 未来 , 如何进一步从城镇化中获益 , 还需要当地经济水平的提升 。

提高人口素质同时吸引人才 , 是一些城市的“第二招” 。

8月25日 , 辽宁省委常委、大连市委书记谭作钧公开向媒体表示 , 大连吸引人才不盯大牌盯实用 , 要搞人才大战 , 绝不搞人口大战 。 “城市需要的就是人才 , 不惟学历 , 城市吸引人才以需求为导向 。 ”


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