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挣扎在贫困中的女性：现实不是励志故事( 三 )

挣扎在贫困中的女性：现实不是励志故事
《我 ， 到点下班》对于日本女性来说 ， 家庭与事业僵持在一个二元对立的状态 ， 因此 ， 很多年轻女性只能通过不婚来实现职业梦想 。某种程度上 ， 这也是低欲社会中“期望差距”的一种表现——正因为看不到未来 ， 才进行自我阉割 。近年来 ， 安培政权积极推进“女性经济（Womenomics）” ， 希望通过动员女性进入市场生产而复苏经济 。 然而该策略一直被诟病只是将女性当“救急工具”使用 ， 对性别平权并没有更深的认识 。其中一个例子是“Ikumen Project” 。 该计划希望通过鼓励男性分担家务和育儿劳动来减轻妇女的负担 ， 从而有机会外出工作 ， 可简单理解为日本的“奶爸计划” 。经过几年的推行 ， “Ikumen”的概念在民间得到了一定的传播 ， 政府机构也通过设立“Ikumen Star”（Ikumen之星）等奖项来提高“奶爸们”的凝聚力和参与度 。然而 ， 该计划对回归家庭的男性的褒奖机制暴露出了计划本身的局限性：做家务、带孩子对男人而言是“加分项” ， 更不用说大多数男性甚至并没有将这些“加分项”放在眼里 。 因此 ， 帮助已婚女性回归职场始终难以逃离“男性对女性劳动的占有”的父权制叙事 。作为一个本来出生率就常年低迷的国家 ， 日本城市仍然存在育儿资源不足的情况 ， 加上其小心严谨的民族特质 ， 日本妈妈们的生存压力可谓雪上加霜 。就此现象 ， 采访人员Motoko Rich在《Japan desparetely needs more day care workers. New mothers need not apply》一文中报道了一位怀孕前从事早教行业的日本女性的遭遇 。尽管日本政府希望通过帮助已婚已育的女性们留在职场 ， 以此提高婚育率和推动经济 ， 这位妈妈却因为怀孕被供职的早教机构以“一般女员工结婚生子都会主动辞职”的缘由劝退 。这无疑是一个令人费解的局面：一方面 ， 日本育儿资源的严重短缺不断加重着工资微薄的幼师们的工作量 ， 使得幼师成了一个吃力不讨好的冷门职业 ， 另一方面 ， 当有幼师成为母亲时 ， 却又因为其工作能力下降而被降薪、降职或劝退 ， 这就导致了育儿资源的持续匮乏 ， 母亲们始终无法从家庭中被解放 。这篇2019年的报道还提到 ， 日本有超过两万名婴幼儿在排队等候有补贴的托管服务 ， 这说明很可能有一批单亲家长的生活会因为等不到补贴托管服务而被压垮 。在普通家庭中就缺席家务劳动的日本男性 ， 自然更不会在离异后承担育儿责任 ， 所以在单亲家庭中 ， 家长是女性的比例无疑是更高的 。很多单亲妈妈正因为要照顾孩子而无法兼顾工作 ， 大多数公司也不会聘请她们为正式员工 ， 贫困的代际传递由此开始 。挣扎在贫困中的女性：现实不是励志故事
《我 ， 到点下班》在《女性贫困》的一则采访中 ， 一位单亲妈妈向NHK的采访人员告白到：“我觉得如果要是停下来喘口气 ， 就会什么都不想干了 ， 会一直躺下去起不来 ， 一蹶不振 。 因此我不会回娘家 。也许是我害怕放松精神 ， 一放松 ， 那根紧绷的弦就会断掉 。 那样的话 ， 我就再也没有力气奋争下去了 。 ”她们不是没有努力过 ， 但又是什么将她们锁进了贫穷的牢狱？现实里既没有《小偷家族》的抱团取暖 ， 也没有《寄生虫》的“天真”富人 。 性别和阶层的枷锁 ， 真的有打开的钥匙吗？1.《女性贫困》NHK特别节目制作组 | 上海译文出版社2.《厌女：日本的女性嫌恶》上野千鹤子 | 上海三联书店3. Craving freedom, Japan's women opt out of marriage | NY Times4. Japan desparetely needs more day care workers. New mothers need not apply | NY Times5. Japan's working mothers: Record responsibilities, little help from dads | NY Times6. Ikumen: how Japan's 'hunky dads' are changing parenting | BBC7. https://stats.oecd.org/Index.aspx?datasetcode=TIME_USE | OECD Stats《女性贫困》| 上海译文出版社


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