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小菜老师求职|小公司“闯”，你选对了吗？，大公司“爽”( 二 )


小菜老师求职|小公司“闯”，你选对了吗？，大公司“爽”
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两个职业走向 ， 我该如何选择？
说完了大与小的利弊、哪些“小”不能选 ， 有同学说：我还是做不出选择啊！
学姐再给你一招“Offer选择纠结终结器”大法 ， 首先 ， 选出对你来说工作回馈重要的几个关键词 ， 比如：
行业/公司前景、薪酬福利、工作内容、工作与优势/能力的匹配度、老板能力大小、是否是核心部门、工作稳定需求度、公司规模大小、离家远近、工作环境 。把这些关键词按照竖排写在一张A4纸上（你也可以根据自己对工作的需求替换或者添加关键词） ， 赋予每个因素一定权重（总权重为100%） ， 纵坐标是关键因素 ， 横坐标是OfferA、OfferB ， 给每个Offer打分 ， 最后得出总分进行比较 。 举例来说：
小菜老师求职|小公司“闯”，你选对了吗？，大公司“爽”
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将选择数据化后 ， 就很好办了 ， 你一定会选那个80分的工作 ， 而不是75分的 。
总之 ， 你要选择的不是“大”或者“小” ， 而是多种因素的累加影响 ， 想清楚什么对你是重要的 ， 比纠结“大”或“小”重要多了 。
如果非要选“大”还是“小”？在不考虑其他因素的情况下 ， 学姐还是建议应届生在毕业的第一份工作应该尽量选择一个大点的公司 ， 修炼好职业技能和职业素养 ， 培养优秀的职业习惯 ， 对大部分同学来说 ， 相比起刚毕业时像无头苍蝇似地乱碰乱撞 ， 先在一个相对优质的环境中培养锻炼 ， 会更有利于今后的发展 。 况且 ， 由大入小易 ， 由小进大难啊！
小菜老师求职|小公司“闯”，你选对了吗？，大公司“爽”
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对于“不会”工作的人 ， 公司大小都是围城
回到开始的两个故事——
大公司小黄同学：什么都学不到 ， 没什么意义 ， 不想干了 ， 想去小公司 。 小公司小月同学：累死了 ， 什么都做 ， 太乱太杂 ， 要是能去大公司多好 。这种情况并不少见 ， 很多人抱怨公司是围城 ， 关键还是看你够不够“聪明” ， 能不能汲取当下环境中好的营养成分 ， 做好眼前的每一件事 ， 抓住一切机会健康成长 。
优秀是一种习惯 ， 同样 ， 优秀的人在什么样的环境中都能让自己练就优秀的本领 ， 甭管公司规模大还是小 ， 对自己来说这方天地足够驰骋就是当下最好的！
最后 ， 学姐总结一下：
大公司的“爽” ， 小公司的“闯” ， 该如何选择？
首先 ， 我们要知道 ， “爽”的背后可能有“挫败感” ， “闯”的背后可能是“动荡感” ， 了解两个选择背后的好与差；
其次 ， 首先排除那些“小但不美”的公司；
接着 ， 用“Offer选择纠结终结器”做出选择；
【小菜老师求职|小公司“闯”，你选对了吗？，大公司“爽”】最后 ， 不管选择什么 ， 在“大围城”里享受成长的空间 ， 在“小围城”里享受成长的速度 ， 把眼前事做到极致 ， 汲取所需 ， 茁壮成长！


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