券商中国|罕见!这家国有险企公开招聘总经理和3名副总经理,特别强调“业绩薪酬双对标”


券商中国|罕见!这家国有险企公开招聘总经理和3名副总经理,特别强调“业绩薪酬双对标”
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24日晚间 , 国资委网站挂出一则招聘信息:“根据经营改革发展需要 , 现面向社会公开招聘鼎和保险公司经理层岗位职业经理人 。 ”
在岗位和职责部分 , 招聘公告给出了1名总经理、3名副总经理的职位 。
一时间 , 保险圈乃至金融圈都被吸引了 , 国企系统内招聘如此高职务的管理人员 , 而且同时放出几个名额 , 并不多见 。
券商中国|罕见!这家国有险企公开招聘总经理和3名副总经理,特别强调“业绩薪酬双对标”
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鼎和保险是谁?鼎和财产保险是一家全国性财产保险公司 , 为南方电网公司二级子公司 , 股东包括南方电网、广东电网、广西电网、云南电网、贵州电网、海南电网以及南网财务公司 。
鼎和保险总部设在深圳 , 有自己的大楼 , 目前已成立15家分公司 , 业务分布全国14个省区市 。
鼎和保险自2008年5月成立以来 , 表现可谓低调而务实 。 公司设立后的第二个完整年度就实现盈利 , 后持续盈利近10年 。 经过几轮增资 , 公司目前注册资本金30.18亿元 。
近年来 , 鼎和保险资产、保费规模稳步增长 , 截至2019年末 , 鼎和保险总资产101.87亿 , 实现利润6.32亿 , 利润在财险行业排名前十 。
鼎和保险现任党委书记、董事长王晓锦来自南方电网 , 曾任中国南方电网有限责任公司审计部副主任、广西电网公司总会计师 , 2011年6月起出任鼎和财险董事 , 随后历任总经理、董事长 , 主持公司全面工作 。
去年 , 鼎和保险原总经理王嘉君调回南方电网 , 致使公司总经理一职出现空缺 。 目前 , 公司有两位副总经理 。
总经理或需承担开拓任务据悉 , 新任总经理将全面负责鼎和保险公司的日常经营管理工作 。 其中被重点提及的任务包括 , 负责鼎和保险公司整体的市场开拓和经营管理工作 。
业内人士表示 , 鼎和保险开业12年 , 曾经依托南方电网的优势稳步发展 , 但作为一家全国性保险公司 , 扩大业务范围是势在必行的选择 。 近年 , 鼎和保险逐步寻求南方电网辖区外的省份设立分公司 , 面向全国、走向市场 , 这意味着 , 新任职业经理人或许需要在业务开拓方面做出成绩 , 证明能力 。
在对总经理的要求上 , 包括具有良好的政治素质、职业道德、专业素质 , 熟悉熟悉国家宏观经济政策、保险监管政策及保险法律法规 , 了解保险行业发展动态和方向 , 具有丰富的企业管理知识与经验 。
此外 , 总经理还应具有突出的治企能力 。 有良好的战略思维、法治理念和创新意识、竞争意识 , 懂经营、会管理、善决策 , 能够处理复杂局面 , 具有丰富的职业经历和突出的经营业绩 。
资格条件方面 , 总经理年龄一般不超过50岁 , 应当担任过财产保险公司副总经理以上职务高级管理人员2年以上 , 或者担任财产保险公司(上年度保费规模行业排名前10名)分公司总经理以上职务高级管理人员5年以上;或者担任金融监管机构相当管理职务5年以上;或者有其他足以证明具有拟任职务所需知识、能力、经验的职业资历的 , 都可以过来一试 , 对特别优秀的人才可适当放宽 。
3名副总经理分别负责销售管理、两核(即核保核赔)管理、内部管理兼财务管理工作 。
其中 , 一名副总经理兼总会计师负责组织编制执行预算、财务收支计划 , 合理配置使用资金 , 健全经济核算制度 , 强化成本管理 , 进行经济活动分析 , 提高经济效益 。
副总经理需要有相关的经验 , 应当从事金融工作8年以上或者经济工作10年以上 , 工作业绩突出 , 有大型财产保险公司相关任职经历者优先;还应当具备相关任职经历 , 比如担任财产保险公司分公司总经理以上职务高级管理人员3年以上;或者担任财产保险公司部门总经理3年以上;或者担任金融监管机构相当管理职务3年以上;或者有其他证明具有拟任职务所需知识、能力、经验的职业资历 。 如果应聘副总经理,可同时选报两个岗位 。


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