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麻醉MedicalGroup|对麻醉医师职业价值更好实现的思考( 三 )


随着麻醉技术的不断进步 ， 麻醉医师的工作场所也不再仅仅局限在手术间 。 像消化内科无痛内镜、呼吸内科无痛气管镜 ， 神经外科血管瘤栓塞 ， 心外科先心病、主动脉夹层的介入治疗 ， 心内科的射频消融 ， 妇产科无痛分娩 ， 无痛人流 ， 还有麻醉门诊、疼痛门诊等越来越多的地方闪现着麻醉医师繁忙的身影；
当重大的危险来临的时候 ， 麻醉医师更是责无旁贷地成为急救现场所有医务人员的指挥核心；
在当今社会没有任何一种医疗技术 ， 能像麻醉一样发挥如此高效和确切的立竿见影效果 。 现代麻醉可以轻而易举地让所有患者安然入睡 ， 此后多姿多彩的生命形式就不再是人们常见的喜怒哀乐、悲欢离合和爱恨情仇 。 生命只表现为监护仪上不断变化的心电图、血压、血氧等数据 。 哪个数据偏离了正常 ， 患者的生命就出现了危机 。 若危机出现的原因得不到正确的判断和解决 ， 生命就开始无声无息坠落了 。
在这个过程中 ， 只有麻醉医师在时刻关注着这些属于患者的生命数据 。 一旦出现异常 ， 麻醉医师就会默默地帮助患者纠正这些数据 ， 沉着地托举患者的生命回到正常的运行轨道 。 这个一直守候在身边呵护着患者生命的人 ， 就是麻醉医师 。
手术结束了 。 麻醉医师的工作还没有完 ， 他们要看护患者安全苏醒 ， 把患者送回病房并进行充分的术后镇痛 ， 帮助患者尽快从伤痛中恢复 。 因此 ， 麻醉医师就是真正的“幕后英雄” 。
很多人都以为麻醉就是打一针 ， 实际上麻醉不仅是一门让人“睡着的艺术” ， 更蕴含了丰富的医学知识 。 麻醉医师不仅要让患者“睡着” ， 更要保证患者手术后能安全地苏醒 。
6.麻醉医师合理待遇的思考：
麻醉医师的待遇在医师群体中属于中下等 ， 医院中麻醉科比较强势时待遇可能会稍稍好一点 ， 也不会好太多 。 可是 ， 有几个医院麻醉科能强势起来呢?
麻醉医师不仅待遇低 ， 地位确实也不高 。 在外人眼里麻醉医师的工作很简单 ， 甚至很多麻醉医师认为自己什么都会 ， 这个工作很简单 。 虽然和手术患者家属接触少 ， 但是和外科医师接触多 。 外科医师主要关注患者如何开刀 ， 患者围术期的生命质量如何调控考虑较少 。 如果一个低年资的麻醉医师想暂时停止外科大主任的手术 ， 就会面临很多无奈的问题和压力 。
麻醉医师这种尽量将各种问题防患于未然的职业 ， 相对于外科复杂的操作 ， 本身就很难体现出其重要性 。 和患者接触少也不全是好处 ， 这样容易造成手术患者乃至这个社会对麻醉医师不了解 ， 这会大大降低麻醉医师这个职业的成就感 。 因为成就感不仅来源于自我的认识 ， 还来源于外在的评价 。
麻醉MedicalGroup|对麻醉医师职业价值更好实现的思考
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麻醉医师的地位和收入情况：
在全国范围内差异很大 ， 原因很多 ， 比如经济发达地区和经济相对落后地区；再比如三甲医院和乡镇卫生院；还有 ， 所属麻醉科在其医院中的地位和科室内分配制度的不同也会导致收入的明显差异 。 很难一概而论 ， 也很难进行统计和普查 。 唯一基本可以肯定的是 ， 同等职称下麻醉医师的地位和收入低于外科医师 。
作为中国医师协会麻醉学医师分会会长 ， 米卫东曾对麻醉医师数量、职业现状等情况详细摸底 ， 感觉诸多状况不容乐观 。 他主持的该项学科调查涵盖麻醉医师数量、劳动时长、收入等 。 对全国25000名麻醉医师的抽样调查显示 ， 70%的麻醉医师日工作时间超过10小时；接近70%的麻醉医师 ， 月收入低于其当地房屋1平方米的房价 。
总而言之 ， 麻醉医师待遇的前景 ， 在自我努力和学科实力的前提下 ， 取决于所在医院对麻醉工作的重视程度 。
麻醉MedicalGroup|对麻醉医师职业价值更好实现的思考


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