江苏龙网

  1. 首页 > 资讯 > 科技 > >

战略|创业 or 个人成长的“九死一生”，你怎么看？( 三 )


……
有句通俗易懂的话：创业是一个非常常见的事情 ， 但是创业成功本身是一个非常小概率的事情 。
好比一个人的成长一样 ， 每个人都在努力成长 ， 向上成长 。 但是人生成功本身也是个小概率的事情 。
将时间轴线拉长来看 ， 一个人的生老病死的过程 ， 和一个公司的生老病死几乎是一样的 。
我们生活中有很多这样的例子 ， 一个企业的创始人 ， 可以把企业做大做强 ， 从他的成长规划来看 ， 首先 ， 他得把自己变得强大 。
前不久 ， 网上还流传王健林的行程安排表 ， 突显出企业成功和个人成功密切相关 。
但是 ， 还是有很多人不选择创业 ， 这不意味这些人不选择个人成长 ， 因为个人成功的标准有很多 ， 比如幸福、安逸 ， 而创业成功只有一个标准：死or活 。
当然 ， 也有人会反驳企业还有很好和不好的标准呀 ， 我觉得是另一个层面的评价了 。
我们不能人人都去参与创业 ， 但是 ， 人人都可以用创业法则帮助我们去成长！
这就是我强调的人人都必备工具：金字塔原理 。
金字塔原理最核心思想的是：演绎和归纳的逻辑 。
简单点就是说：自下而上的思考 ， 自上而下的表达 。
无论哪种方式的逻辑 ， 都强调一个中心论点 ， 多个次要论点去支撑上一个中心论点；一个次要论点 ， 多个论据去支撑上一个次要论点的框架 。
战略|创业 or 个人成长的“九死一生”，你怎么看？
本文插图

以“四好一控”来说明金字塔原理如何助力我们成长的 。
选好方向：就要求我们在某个时期 ， 选好需要努力的方向 ， 比如升学、升职、求职、创业等 。
定好战略：根据我们选好的方向 ， 匹配资源和能力 ， 做奋斗的战略 ， 就求职来说 ， 战略就是在今年秋招（12月份之后）后成功入职A公司 ， 其次是B公司 ， 最后是C公司 ， 具体到可以量化 。
做好规划/计划：根据战略目标 ， 划分阶段计划目标 ， 包括求职技能、专业技能、办公技能、自身内核等 ， 规划好日计划、周计划、月计划等 。
落好执行：根据阶段的计划目标 ， 落实好日计划、周计划、月计划等 ， 同时反复检查和复盘 。
掌控现金流：因为个人成长没有绝对的“生与死”的结果 ， 这里的现金流可以用时间流代替 ， 我们要根据时间流去衡量我们阶段目标的实现情况 ， 不断优化和调整计划和执行 。
战略|创业 or 个人成长的“九死一生”，你怎么看？
本文插图

在整个“四好一控”的过程中 ， 如果有朋友经常复盘的话 ， 往往会得出这样的一个结论 。
方向、战略和计划再好 ， 最终就是执行没有做好！↓
没关系 ， 你要知道 ， 世界上99%的人和你一样！
我们也反过来思考一下 ， 有计划总比没计划的强！
只要我们遵循一个原则：「遵循计划 ， 更要拥抱变化」
执行不是一两天就可以做到迅速提高和加强的 ， 但是方向、战略和规划 ， 我们是可以短时间去复盘的 ， 只要心中有信仰（方向、战略、规划） ， 脚下才有力量！
i思考 ， 与你一起向心思考 ， 向上成长！
本文由@Mr.liu原创发布于人人都是产品经理 。 未经许可 ， 禁止转载
题图来自Unsplash ， 基于CC0协议


推荐阅读


上一篇：经开质监|特设知识 | 压力容器常见缺陷

下一篇：跨链|BTC跨链降临以太坊去中心化交易所，CellETF建设跨链DeFi生态！