足球|昔日“太阳女”如今是管理者，孙雯为啥说：新身份改变老观念？( 二 )
【足球|昔日“太阳女”如今是管理者，孙雯为啥说：新身份改变老观念？】
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孙雯认为搭建青训体系在各环节都要专业 ， 包括：制定女足选材标准 ， 如何有规划地培养教练员 ， 怎样创造选材环境 ， 如何保证与平衡球员的学业和训练 ， 怎样做好赛事支撑 ， 如何保障成年队训赛 ， 如何形成可持续发展路径等 ， 都需细化 。
履新副主席 心态转变努力不变
自2019年履职中国足协副主席后 ， 孙雯坦言 ， 新身份也改变了自己的老观念 ， 尤其对“思维方式”和“领导艺术”有了全新理解 。
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“过去我更多的是‘线性思维’ ， 直线思考 。现在更多需要‘合纵思考’与‘整体思维’”孙雯说 ， 当自己还是青少年球员时 ， 只能关注到方圆一平方米之内的人 ， 随着年纪增长 ， 开始有了大局观 ， 再之后有了洞察力和觉察力 。而现在的自己 ， 正在尝试用“主帅”思维思考“副主席”一角 。
“比如我是主教练 ， 自己不一定是最好的射手或中场 ， 但我一定能发现每个队员长处 ， 再把她们放到合适的位置 ， 让团队迸发出向上的能量 。”孙雯说该理念正在指导她现在的工作 ， “让团队每个人找到合适的位置 ， 并发挥出他们的特长是关键 。”
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孙雯继续以车作比 。像方程式赛车 ， 有专业团队换轮胎 ， 能保证赛车性能最佳 ， 国家队也一样 ， 只有让各团队、各领域做深做细做专业 ， 才能让球队这辆“车”跑得更好更快 。
谈到工作状态 ， 孙雯说 ， 目前团队都在以“抓铁有痕、踏石留印”的劲头干事 。“‘功成不必在我 ， 但功成必定有我’是中国足协的宗旨之一 ， 也是对每个足协人的要求 。相信大家已经看到了中国足协的一些改变 ， 希望大家给我们时间 ， 我们想让大家看到 ， 我们在不断进步 。”孙雯说 。
（新华社昆明8月25日电）
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