小伙申请辞职，第二天被调去打扫卫生，不服从被罚500元…( 二 )
曹某也证实 ， 韦某的罚款将在工资里扣 。
人社部门：
如觉得不合理 ， 可申请劳动仲裁
韦某称 ， 事后 ， 他去公司所在的贵阳市白云区人社部门反映了此事 。 8月27日 ， 白云区人社局负责劳动监察的工作人员向红星新闻介绍 ， 韦某曾到该单位反映过此事 ， 当时工作人员给公司老板打过电话 ， 对方称公司有相关文件扣了韦某工资 。
对于韦某所说的调换岗位和罚款一事 ， 该工作人员表示 ， 如果韦某无法胜任调换的岗位 ， 公司可以再调换 。 而公司如有规章制度认为韦某做错了 ， 韦某因此被罚款 ， 他觉得不合理的话 ， 可申请劳动仲裁 。
另据贵阳当地媒体报道 ， 针对此事 ， 媒体采访人员联系了观山湖区劳动人事争议仲裁院 ， 工作人员表示 ， 企业没有处罚权 ， 规章制度可以设立考核的奖励措施 ， 达到目标就有奖励 ， 没有达到就不能得到奖励 ， 但不能罚款 。 “当事员工所在公司的情况 ， 该公司的做法是不合理的 。 ”工作人员说 。
成都商报-红星新闻采访人员 姚永忠
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