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唐骋|这些新职业，你了解吗( 二 )


今年30岁的戴秋云 ， 2013年从老年服务与管理专业毕业 ， 进入南京市建邺区社会福利院工作 。 2018年 ， 南京对全市60岁以上的老年人开展评估、制定不同等级的护理 。 面对庞大的需求量 ， 一些护士、护工、社工经过培训走上了评估师岗位 。
戴秋云说 ， 岗前培训由民政部门组织 ， 授课内容包括评估标准及指标解析、操作系统及方法流程、入户沟通技巧经验等 。 更多新技能要在工作中边干边学 ， 还得有爱心、耐心以及亲和力 。 比如 ， 谈话中直接提问可能会让初次见面的老人产生反感 ， 要多些眼神交流 ， 只有建立互信才能避免误判、精准评估 。
随着社会老龄化发展趋势 ， 老年人能力评估师的社会需求和前景广阔 。 在戴秋云的母校钟山职业技术学院 ， 从2018年起就在 “老年服务与管理”专业学生的必修课中 ， 增设养老评估相关课程 ， 帮助学生们掌握行业前沿知识 。 “学院也面向社会开展多期老年人能力评估员培训 。 ”钟山职业技术学院社会合作处处长张士展介绍 ， 下一步将完善评估员培训内涵 ， 为社会培养更多具备评估资质的养老和卫健行业从业人员 。
江苏省民政厅养老服务处处长陆敏介绍 ， 目前江苏60岁及以上老年人口超过1834万 ， 其中失能、半失能约有130万 。 2014年 ， 江苏逐步建立起养老服务评估制度 ， 采取政府购买服务方式 ， 鼓励社会组织和养老机构开展养老服务评估 ， 通过评估科学确定服务类型、照料护理等级和养老服务补贴领取资格等 ， 更好掌握老年人照护需求、精准制定服务政策 。 到2022年 ， 江苏省80周岁以上老年人能力综合评估将实现全覆盖 ， 评估师的需求量将更大 。
“通过院校开设专业课程培养、社会组织和机构开展职业技能培训 ， 加快对专业人才的培养 。 ”陆敏说 ， 江苏已有8所院校开设老年管理与服务相关专业并设计了课程 ， 每年培养毕业生超过2000人；同时 ， 也在不断整合各相关部门、专业院校、社会组织等力量 ， 面向现有在岗人员、社会爱心人士、有需求的家庭等开展不同层次的教育培训 ， 更好地了解老年人身体、精神、心理及社会需求 。 （采访人员 姚雪青）


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