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日剧盘点|《高效能人士的七个习惯》：高层次的人，都做到了这7点( 二 )


个人实力是团队与家庭融合综合效应的基础 ， 使一加一的整体效应大于二 。 实践整合人际关系和团队摒弃敌对态度 ， 不以妥协为目标 ， 不仅止于合作 ， 更但愿有创造性的合作 。
与人合作最重要的是正视不同个体的不同心理、情感和智力 ， 整合他们所看到的不同世界 。 与观点相似的人交流是不好的 。 只有当存在差异时 ， 我们才能获得利益 。
习惯七：不断更新——平衡自我晋升的原则
小事能带来惊人的结果 。
每次我想起来 ， 我觉得世界上没有小事 。
--布鲁斯·巴登
我们不断更新的是如何在生活的四个基本方面不断更新自己 。 这个习惯进步了其他六个习惯的实现效率 。 对于组织而言 ， 习惯7提供了视野、更新和持续改进 ， 使组织不会泛起老化疲惫 ， 走向新的成长道路 。 对于家庭来说 ， 习惯7通过固定的个人和家庭流动来晋升家庭效能 ， 就像传统的建立和家庭的快速变化一样 。
工作本身并不能带来经济上的保障 ， 具有良好的思维、学习、创造力和适应能力 ， 才能立于不败之地 。 拥有财富并不意味着经济独立 。 只有具备创造财富的能力才能真正可靠 。


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