知识百科|教育部：不能用成绩片面评价老师，那用什么评价学生呢？( 二 )
举一个很简朴的例子 ， 企业单位招聘的时候 ， 许多HR看重第一学历 ， 看重是否是985,211 ， 双一流 ， 名牌大学成材率更高 ， 当有了这些之后 ， 才用口试或其他手段考察其他方面能力如何 ， 当然也有的企业更加看重工作经验 ， 各个行业有所不一样 。 要么你成绩非常凸起 ， 那么你工作经验非常丰硕 。 而在大学期间能有非常丰硕的工作经验的学生较少 。
写在最后 ， 学生的成绩好坏普遍认为是老师教授教养能力最直接的反馈 ， 不能用成绩片面评价老师 ， 那用成绩片面评价学生公道吗？欢迎你的留言评论 。 #爆款创造营#
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