财联社|投行也搞“渡江战役”!有券商强势推出“渡江战役投行人员内推考核方案”引行业惊叹,矛头指向这家券商( 二 )
截至今年7月末 , 德邦证券投行、债券等领域创下多项业内首单 , 包括科创板在内 , IPO数量名列行业前20;债券业务累计发行规模同比增长近30% 。 与此同时 , 德邦证券资管子公司申请获批并将于近期开业 , 资管主动管理规模占比同比上升约10% 。
投行今年大规模招聘
随着科创板注册制、创业板注册制、再融资等新规出台 , 券商投行业务迎来大爆发 。 从2020年初截至9月14日 , 54家券商投行合计保荐承销了292单IPO项目 , 较上年同期增长103%;累计募集资金3230亿元 , 同比增长145% 。 而这可能只是开始阶段 。
而为了在窗口期内抓住机遇 , 实现投行业务的大发展或弯道超车 , 各家券商都在铆足劲 ,“挖角”投行人才 。
从中大型券商的招聘动向看 , 投行正在大规模“招兵买马” 。 中金公司、中信证券、海通证券、平安证券、兴业证券、国金证券、西部证券、国海证券、长城证券等多家券商纷纷发布投行岗位的招聘信息 。
以中金公司社招为例 , 从今年3月份开始 , 中金公司每个月都对外释放社招岗位 , 目前累计对外社招59个岗位 , 其中绝大多数都是投资银行部 。 其中包含股权、债权承揽承做;行业涉及汽车、半导体和集成电路、军工制造、消费、医疗医药、金融、地产等多个领域 。
海通证券也发布了校招计划 , 其中投行业务招聘岗位最多 , 共有19个校招岗位 。 工作岗位涉及总部保荐承销岗、债券融资总部承揽承做岗、并购业务岗、质量控制岗等等 , 其中债券承揽承做岗最多 。
平安证券投资银行事业部相关负责人表示 , “券商投行作为资本市场的核心参与者 , 显然是注册制改革的重要受益者 。 在注册制下 , 投行业务的内外部增长通道将会被全面打开 , 行业收入蛋糕将会随大量企业上市而增加 。 ”
【财联社|投行也搞“渡江战役”!有券商强势推出“渡江战役投行人员内推考核方案”引行业惊叹,矛头指向这家券商】他补充道 , “同时 , 券商也有望因跟投而分享企业成长的溢价 。 但同样也面临着诸多挑战 , 在注册制下 , 中介机构责任将进一步压实 , 对投行团队的能力、资金实力都有了更高的要求 , 投行市场分化将更加严重 , 马太效应进一步加剧 。 大型券商投行将通过打造资本、定价、销售、协同、风控、科技等全方位综合能力构筑核心竞争力 , 向航母级投行进发;中小投行将走专业路线 , 或在行业上深耕或专注于某一类产品 , 走与自身资源禀赋相匹配的精品投行之路 。 ”
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