推“三月六条”严打违规，汾酒为何明确不能超限发展？( 五 ) 开年“限速”

进入2019年，汾酒销售公司改革“再深入” ，继续从市场一线业务岗选拔高管，业务干部占比已经达到50% 。就在汾酒销售公司干部大会暨营销动员会上，新任职的汾酒销售公司副总经理乔宇星、张建华亮相，二人均来自市场一线，十分了解经销商，市场经验丰富，亦照顾和关心市场需求。

对于汾酒销售公司来讲，改革的持续深入，以及“汾酒速度”向质量与速度并重的“新汾酒速度”转型，均体现了“总结出一条适合汾酒特色的营销发展之路”的探索与尝试，而这也将成为汾酒改革理论的组成部分。

就在3月6日，全国人大代表、汾酒集团党委书记、董事长李秋喜在接受香港商报采访人员采访时表示，下一步要在继续深化企业改革的基础上，着力做好动力变革、效率变革、质量变革，推动汾酒在高质量发展基础上，继续保持较高速度的增长。

可以预见，在汾酒集团国企改革的大幕之下，汾酒销售公司正在新的历史起点上，驶入高质量快速发展的快车道。

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