47亿入股后申通涨停!比阿里更强大的,是它的这套管理体系!

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坊间流传着这样一句话:“2019年可能会是过去十年里最差的一年 , 但却是未来十年里最好的一年 。 ”

凛冬已至 。

资本寒冬下 , 诸多行业巨头在“活下去”的呐喊声中 , 开始了裁员瘦身 。

但有这样一家企业 , 它不仅高调宣布不会裁员 , 更表示会继续扩大招聘 , 近日更是以46.65亿元入股申通 , 震惊业内 。

这个企业就是阿里巴巴 。 今天一起来聊聊阿里巴巴的管理 。

阿里的管理智慧

很多企业家对生意有着天生的商业天赋 , 但是对管理则常常因为重视业务而被忽略 , 这就需要大量的实践和后天学习 , 才能提升整体的管理水平 。

相信很多企业家都希望能够像马云一样 , 业务蒸蒸日上 , 团队人才辈出、良将如潮 , 54岁泰然宣布“退休” , 自信地把公司交接管理团队 。

那么 , 大家一定好奇 , 马云是如何做到的?

是他天生就懂经营管理 , 还是阿里巴巴拥有其他独门秘籍?

老实讲 , 马云并不是一个天生的经营管理者 , 阿里也经历过很多企业同样经历过的成长和教训 , 经过这么多年的摸索和实践 , 才找到了一个相对比较适合中国企业的发展路径 , 同时也沉淀了很多实用的管理经验 。


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