这年头，能当老板的都是狠人

老板，不是看励志书学学就能当的。在中国，企业家恐怕是最受关注，也最神秘的职业了。每天打开新闻，总是少不了马云、马化腾之类大公司CEO的身影。然而在新闻的视线之外，更多不为人知的老板，默默开着自己的小公司。这家公司可能是门口发卡的英语培训机构，可能是不知名游戏解说开的传媒工作室，也可能是开在机场卖高档茶叶的店铺。这些没有出现在聚光灯下的，才是中国企业老板的大多数。就像真实的霸道总裁从不年轻帅气，只有中年肥胖。中国小微企业老板们的真实形象，同样出乎意料。在中国当老板的都是什么人首先，大部分中国民营企业家都是中年人。先说明一下，这里讲的民营企业家，绝大部分都是小微企业经营者。按照2019年的数据，中国小微企业已经有近一亿家，可以说是企业家中绝对的主力[1] 。根据2019年中国民生发展报告，中国民营企业家主要是男性，其中41到50岁这个年龄段的企业家最多，可以说是黄金年龄[2] 。而哈佛商业评论上面的一篇研究显示，在美国，当老板的也是中年人为主。而且这个研究还发现，员工增长率最高，也就是发展更快的企业，经营者的平均年龄还要更大[4] 。

年轻人的创业，可能会比中年人来得更难一点 / 《中国合伙人》我们以前都听过比尔盖茨、乔布斯、扎克伯格的故事，这些故事都在吹捧，他们还没到大学毕业的年龄，就拥有了自己的公司。但实际上这种人只是少数。对大部分小微企业主来说，快速发展的IT产业与他们无缘，想要有自己的生意，先要有足够的行业经验积累。

扎克伯格在2017年为哈佛毕业生演讲，可学生们并不知道其实他也没毕业 / facebook 年轻人和中年人比，还是太嫩了点。另外，比尔盖茨辍学打工的故事，还引申出了另一种都市传说，老板们都是低学历，但是高学历的人却在给他们打工。总有人爱举出读书5年就辍学的曹德旺，中学毕业的宗庆后，甚至有人还提到了小学毕业的李嘉诚，试图说明企业家不需要学历，读书没有用。

读的书不够，别人邀请你去艺术展，你都看不懂 / sipa 确实，国内小微企业经营者的平均教育程度大概是高中水平，就连胡润百富榜上2000多位资产达20亿及以上的大企业家中，也有一半人不是本科[5] 。但公平地说，放在过去高中的学历也不算低。而且，多读书还是有用的，企业家的教育背景，甚至可以左右一家企业的寿命。对小微企业家来说，大专学历是一个重要分界线，具有大专及以上学历，他们的企业生存时间明显更长。尤其在依赖技术的企业里，这种关系更明显。那些辍学经商的大佬本人，绝不会认为学历不重要。曹德旺虽然嘲讽过MBA课程只是商界的幼儿园，但实际行动却不是这样，他花了300万在厦大建立了MBA奖学金，为公司培训人才。学历和年龄之外，企业家还有一个特殊的特征，子女比较多。数据上看，有孩子的家庭中，父母一方是企业家的可能性，要比没有孩子的家庭高6.8%[1] 。

李嘉诚。成功企业家子女的气质好像跟别人家的都不一样/网络四十来岁、学历不低、有家有业，这才是中国小微企业家的普遍画风。他们最可能吐槽的，不是自己忙的没有时间找对象，而是“总是不在家，妻子因此有好多抱怨，说我在工作上总是亲力亲为，可在家庭中却总是偷懒缺席” 。不是谁都适合当老板很多人都有过当老板的心，至少开个奶茶店的心是有的。但是老板不是你想当就能当的，当老板要想成功，需要具备一些别人没有的特征，而且这种特征不是励志书、励志演讲能教给你的。你可能也看过那些成功企业家的经历、演讲、传记什么的，你还总结了一些特质，好看看自己是不是这块料，怎么提升一下自己。但就是因为太崇拜，企业家的面目越传越模糊，越传越显得神通广大，好像他们不是有三头六臂，就是心理变态，不是天才就是疯子，或者干脆就是天才加疯子。