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@河南加强疾控机构队伍建设( 二 )


各级疾病预防控制中心要严把进人关口 ， 严格实施公开招聘和“凡进必考”制度 ， 利用好人才编制、特设岗位等政策 ， 加大高层次专业技术人才引进力度 。市级疾病预防控制中心专业技术人员原则上要求相关专业的本科及以上学历 ， 县级疾病预防控制中心专业技术人员原则上要求相关专业的专科及以上学历 。
《意见》要求各级疾病预防控制中心统筹考虑高层次人才和基础人才培养 ， 一方面制订实施骨干人才培训计划 ， 实现骨干人才培训全覆盖 ， 打造专业技术核心骨干队伍；另一方面要加强基层专业技术人员疾病监测、生物检测、流行病学调查等专业培训和技术进修 ， 推进公共卫生医师规范化培训 ， 提升基层专业技术人员整体素质；建立有效的激励机制 ， 按国家有关规定及时表彰在疾病预防控制工作中成绩突出的集体和个人 ， 并与选拔任用挂钩；落实“两个允许”要求 ， 各级财政部门按照规定落实经费保障 ， 探索建立符合疾病预防控制机构特点的薪酬制度 ， 建立完善工伤医疗保险等保障机制 ， 降低职业风险；探索建立疾病预防控制队伍评价机制 。
此外 ， 《意见》要求各级疾病预防控制中心切实加强基层党组织建设和党员队伍建设 ， 建设良好的职业道德文化；落实“预防为主”的方针 ， 把疾病预防控制工作重点放到社区、放到基层 ， 利用大数据等现代科技手段 ， 提升工作效率 ， 更好地为广大人民群众服务 。
统筹：梁如意
责编：朱晓娟
【@河南加强疾控机构队伍建设】责任编辑：马汶君


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