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原创<br> 比亚迪、富士康高额“内推奖”曝光：员工利用快

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原标题：比亚迪、富士康高额“内推奖”曝光：员工利用快手短视频招工收入超百万？

当制造业招工难现象越来越普遍 ， 企业在短视频平台直接招人能否成为潮流？

又到发工资的日子 ， 李可来习惯性地打开了快手App ， 打算刷刷朋友的视频 ， 顺便看看评论和私信留言 。 点开快手同城页面后 ， App页面出现了十多个同在惠州比亚迪的网友晒工资条的视频 。

他非常认真的给每个同事点赞、评论 ， 还把这些工资条截图编辑成一段视频成功上传：标题为“比亚迪上班7000一个月” ， 并配文“今天公司发工资条了 ， 找工作快了 ， 我们部门最后三天了 ， 招满就不招人了 ， 想进好部门赶紧联系我 ， 不经中介 ， 公司直招 。 ”

这套流程是李可来最近两年逐渐养成的习惯 。 拍摄公司的各种生活点滴 ， 春节、元宵节和三八节等各种企业活动照片上传到快手 ， 分享个人荣誉、优秀团队以及企业宣传片 ， 简直堪比“比亚迪企业宣传栏” 。 而在他的仅有2000多粉丝的账号里 ， 不少比亚迪的员工留言讨论 ， 更多的人被吸引前来咨询比亚迪的工资福利和招工信息 。

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