养老保险并轨后，企事业单位退休人员养老金差距是如何形成的( 二 )
基础养老金等于(退休时上年度在岗职工月平均工资+本人的指数化缴费工资)÷2×缴费年限×1% 。
个人账户养老金等于退休时个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数 。
有人会有疑问 ， 为什么使用一种养老保险计算方式了还会有企业、事业养老金待遇的差距呢?
治大国如烹小鲜 ， 凡事只能徐徐图之 ， 不能剜肉补疮 。
第一 ， 过渡期 。 国家首先推出了机关事业单位养老金的十年过渡期 ， 明确10年之内进行新办法和老办法的退休待遇比较 。 老办法退休待遇高就按老办法发放退休待遇 ， 新办法退休待遇高则在老办法退休待遇的基础上发放新办法比老办法的高出一定比例 。 从2014年的10% ， 逐步过渡到2024年的100% 。
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